Caso Sefawey

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  • 7/30/2019 Caso Sefawey

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    1986

    Cadena de supermercados mas grandede la costa del pacifico

    Exceso de deudas (Lo que obligo a vendermas de 1350 tiendas)

    Registro un decremento de los ingresosdel 33%

    EJECUTIVO: PETER MAGOWAN

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    ESTRATEGIAS APLICADAS PORPETER MAGOWAN

    VENTA DE MAS DE1200 TIENDAS POR

    MAS DE 2300 MILLONESDE DLARES

    APERTURA DE 700NUEVOS

    SUPERMERCADOS

    REDUJO EL PERSONALDE 174000 A 117000 DE

    EMPLEADOS Y A LAMITAD DEL PERSONAL

    EJECUTIVO

    TECNOLOGASOSTENTOSAS

    EXPANSININTERNACIONAL

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    LA INDUSTRIA MINORISTA

    HISTRICAMENTECADENAS

    TRADICIONALES DESUPERMERCADOS

    FIJABAN ALTOSPRECIOS

    OFRECAN OFERTASESPECIALES LOS

    FINES DE SEMANA

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    INGRESOMINORISTAS DE

    DESCUENTO

    GRANDES INSTALACIONES

    TARGET KMART WALMART

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    Produjo un cambio en la industria

    Durante el periodo de 1994 a 2004 laparticipacin de estas tiendas notradicionales aumento de 9% a 32%

    Si bien los mrgenes de utilidad por laventa de abarrotes era estrecha la venta

    de estos les permita atraer clientes

    Y les permite ofrecerles artculos masrentables y de mayor costo

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    Las ventas de Walmartaumentaron a una tasa de 20%

    entre 1998 y 2001

    En 2001 Walmart supero en venta deabarrotes a Kroger la tradicional cadena demercado mas grande de EEUU .Para 2005

    sus ventas ascendan a 100 000 millones dedlares superior a las ventas anuales

    combinadas de Kroeger y Safeway

    Un impacto del ingreso de estastiendas de descuento fue la

    disminucin de la brecha entre losprecios de los supermercados

    tradicionales y los no tradicionales

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    La disminucin de los precios

    Reduccin de costos

    Costo de la fuerza de trabajo

    Formacin de sindicatos

    Larga Huelga Paros forzosos

    Introduccin de tecnologa

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    HISTORIA DE LA EMPRESA

    1926Merril comprSafeway, unacadena de lacosta oeste de

    alrededor de 240tiendas.

    1936

    Safeway operabaun total de 3370tiendas ygeneraba ventasanuales de casi350 millones dedlares.

    1934-1955

    Warren Lingan

    introdujo medidaspara reducircostos, mejorar lalnea de productosde cadena,etc

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    1955

    Robert Magowan toma el liderazgo

    Tom agresivas iniciativas de marketing y lanz un proyectode construccin.

    1969 Dos deslcidos lderes estuvieron al frente de Safeway Se preocuparon de asuntos legales.

    1979 Comienza la era de Peter Magowan

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    EL SAFEWAY DE PETER MAGOWAN(1980-1992)

    Adopt unenfoque

    administrativocauto y defensivo.

    Introdujo unenfoque

    innovador demerchandising

    Una firmacompradora lder(KKR) adquiri la

    empresa

    En el 1988resurgi como

    empresa pblica

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    EL SAFEWAY DE BURD( LA RECUPERACIN DE 1993-2001)

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    REDUCCIN DE COSTOS

    Despidos

    Fin de bonosanuales

    Desaficontratossindicales

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    Mediante campaade Marketing de $100millones, Safeway seposiciono como unaalternativa barata yconveniente a losWhole Foods

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    Experimento crecimiento de4% en ventas de la mismatienda.

    Crecimiento de 7%

    en ingresos totales.

    Registro tasa decrecimiento sobre ventasde 1.5%.

    No pudo integrar varias de lascadenas que adquiri durante2005.

    Operaba farmacias en75% de sus tiendas deabarrotes.

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    2006 Tasa de rotacin anuales de los empleados

    (nuevos, con contrato de 2 niveles) entre 10% -

    12%, primer ao. Recuperacin de sus ventas y utilidades, en tiendas

    del Sur de California.

    Sur de California, tasa derotacin entre reclutas de 1erao superaban 75% (el doble

    de norma de industria)

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    Efectos

    negativos

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    Reconstruccinderelaciones:

    GERENCIA

    TRABAJADORES

    Recuperar confianza. Apoyo de los trabajadores. Aumentar su lealtad y, Compromiso con la empresa.

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    Ventas de Safeway subieron6.3% durante ao fiscal 2011.