Impacto de la Actividad Forestal. Sra. Marcela Guajardo Hernández
Capítulo 1: ¿Qué es empresarismo? Curso: Desarrollo Empresarial Sra. Hernández.
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Capítulo 1: ¿Qué es empresarismo?
Curso: Desarrollo Empresarial
Sra. Hernández
Metas
Ejercicio #1 Línea de la vida
• Materiales• Papel tamaño carta (color favorito)
• Instrucciones• Traza una línea a largo del papel
• Haz un punto en el medio de la línea
• Sigue las instrucciones de la maestra.
Metas
Tus metas pueden ser a largo y a corto plazo.
• Deben ser:• Realistas
• Especificas
• Tener un plazo claro
• Deben ayudarte a decidir como actuar
• Dentro de tus metas esta la posibilidad de ser tu propio jefe.
Términos claves
• Empresario• Empresa• Empresarismo• Actitud empresarial• Economía • Sistema de libre empresa• Ganancia• Estructura de mercado• Monopolio• Oligopolio• Bienes• Servicios• Necesidad
• Deseo • Factores de producción• Escasez• Demanda• Demanda elástica• Demanda inelástica• Disminución de la utilidad
marginal• Oferta• Equilibrio• Producto Interno Bruto (PIB)• Ciclo de negocios
Sección 1.1Empresarismo y economía
Empresario
Pequeño Negocio y Empresarismo
• Un empresario es un individuo que inicia, organiza y administra su propio negocio, acepta los riesgos y responsabilidades que implican poseer una empresa para tener ganancias personales.
• Una empresa es un nuevo negocio
• Empresarismo es el proceso de reconocer un oportunidad, probarla en el mercado y reunir los recursos necesarios para entrar en un negocio.
• Actitud empresarial significa actuar como empresario o tener un enfoque empresarial.
Sistemas económicos
• Un sistema económico esta compuesto por leyes, instituciones y actividades que guían la toma de decisiones económicas.
• Preguntas fundamentales:• Qué bienes y servicios se deben producir• Qué volumen de bienes y servicios se deben producir• Cómo se deben producir los bienes y servicios• Para quién se deben producir
• Sistemas económicos• Tradicional – agricultura y trueque• Mercado puro -oferta y demanda (poco control del gobierno)• Planificados- control del gobierno central y su enfoque son los bienes
industriales. Ej. Antigua Unión Soviética (agricultura e industrias)• Mixtas -combinan la de mercado y controladas.
Sistema de libre empresa
• La mayoría de los países democráticos tienen un sistema de libre empresa, en el cual las personas tienen derecho a: • Elegir que productos comprar
• Elegir poseer propiedades privadas
• Elegir comenzar un empresa y competir con otras
• El sistema de libre empresa se conoce también como:• Capitalismo
• Economía de mercado
Ganancia como incentivo
• La obtención de ganancias es el objetivo fundamental de la libre empresa.
• Ganancia es el dinero que queda luego de descontar de los ingresos todos los gastos de operación de la empresa.
• El tiene como propósito estimular a la creación de nuevos productos que satisfagan a los consumidores.
Competencia
• Es una característica de la libre empresa.
• Ventaja para los consumidores por que ofrece opciones de para elegir, obliga a las compañías a mejorar la calidad de sus productos, a ser mas eficientes y a sus vez conduce una rebaja de precios.
• Entre mayor número de productos, menor es el precio• Ej. Ferreterías – Home Depot Colmados- Cadenas de S. M.
• Factores: calidad, servicio, reputación, confiabilidad, crédito etc.
Estructuras de mercado
• Estructura de mercado se refiere al tipo de competencia entre empresas que operan la misma industria. Esta afecta el precio.
• Se clasifican en cuatro:• Competencia perfecta- numerosos compradores y vendedores y ninguno por
si solo afecta el precio. (productos idénticos)
• Competencia monopolística- vendedores ofrecen los productos semejantes. (Controlan el precio por las diferencias)
• Monopolio- Una sola empresa vende determinado producto, tiene control sobre la oferta y controla el precio.
Gobierno (patentes, derechos de autor)
• Oligopolio- Pocas empresas competidoras, compañías grandes dominan las pequeñas.
Conceptos básicos de la economía
• Bienes y servicios son los productos que un sistema económico produce.• Bienes- productos tangibles• Servicios-esencialmente intangibles• Necesidad-carencia que motiva a actuar (alimento, abrigo)• Deseo- no lo necesitas para vivir, pero te gustaría tener
• Factores de producción son recursos que las compañías usan para producir bienes y servicios. TIERRA, TRABAJO, CAPITAL y EMPRESARIO
• Escasez-ocurre cuando la demanda supera la oferta
Demanda y Oferta
• Teoría de la oferta y demanda - El precio del producto lo determina el mercado. Ej. Plátanos • Vendedores precio + alto / Compradores precio + bajo• Demanda es mayor que la oferta = los precios suben• Oferta es mayor que la demanda = los precios bajan
• Demanda-cantidad de bienes o servicio que los consumidores desean y pueden comprar. (precios suben y la demanda baja)• Demanda elástica- Cambio de precios; cuando hay un producto sustituto a
un menor precio. Ej. mantequilla• Demanda inelástica – Cambio de precios no tiene ningún efecto, pq el
producto no tiene sustitutos. Ej. Leche
• Utilidad marginal decreciente- No se comprará mas cantidad de la que racionalmente podamos utilizar.
• Oferta – Cantidad de bienes y servicios que los productores están dispuestos a proveer.
• Punto de equilibrio es cuando los consumidores compran toda la oferta de un producto.
Indicadores económicos y ciclo de los negocios
• Indicadores - estadísticas publicadas por el gobierno que ayudan a entender el estado de la economía. Ej. Tasa de empleo – desempleo, confianza de consumidores, PIB.
• (PIB) Producto Interno Bruto- es el valor total en el mercado de los bienes y servicios producidos por los trabajadores y el capital de una nación durante un periodo determinado.
• Reserva federal - es una agencia federal que controla la economía y regula la oferta de dinero del país; • Indica a los banco el % de dinero a prestar
• Controla las tasas de interés
• Ciclo de los negocios- fenómeno de crecimiento acelerado y luego lento. Es el patrón general de expansión y contraccion que experimenta la economía.
• Inflación- aumento repentino de los precios. Disminuye la oferta (- compras) • Cuando esto ocurre hay menos producción y se despiden trabajadores.
• Las tasas de desempleo suben y se da una recesión.
• La reserva baja el % de interés para que las personas tomen prestado y gasten para evitar una depresión.
Empresarios
• Mecanismo por el cual se transforma la demanda y oferta.
• Fuente principal de capital de riesgo.
• Generan empleos
• Transforman la sociedad. Ej. 1976 Jobs y Wozniak crear
Apple y la primera computadora personal.
• Hacen posible el progreso económico.
• Pequeños negocios- por lo general comienzan en negocios familiares. Crean estilos de vida satisfactorios y que se ajusten a sus metas; contable, abogado, zapatería, centro comercial etc.
• Empresas emprendedoras- Sus principal metas es innovar y hacer crecer la empresa, crear un nuevo valor que puedan disfrutar cuando se retiren del negocio. • Ej. Planes para expandirse, regional, nacional y global.
• Amazon.com, Banco Popular, Sears.
Sección 1.2El proceso empresarial
Proceso EmpresarialInicial
Empresario
Historia del empresarismo
• En los primeros años, los pequeños negocios eran la norma, los
empresario suplían las necesidades básicas.
• La revolución industrial trajo grandes compañías y manufactureras.
• 1960 no había competencia internacional y las personas pasaban su vida
en una misma compañía.
• 1970 altos niveles de inflación, altos precios y % de interes. Creación del
microprocesador y miles de productos se quedaron obsoletos.
• 1980 nuevas compañias de servicios subcontratadas, nuevos empleos.
“era del empresarismo”
• 1990 el internet cambio la forma de operar los negocios y estimuló la
creación de nuevas empresas.
Proceso Empresarial Inicial
1. Empresario - fuerza que impulsa
2. Ambiente - variables controladas por el empresario• Naturaleza del ambiente-incertidumbre, rápidos cambios, altamente
competitiva.
• Disponibilidad de recurso- empleados, capital y asistencia.
• Formas de hacer realidad el valor; impuestos, mercado y apoyo del gobierno
• Incentivos para la creación de nuevas empresas• Zonas empresariales-designadas para ofrecer beneficios contributivos
3. Oportunidad - idea que tiene valor comercial
4. Recursos - talento, capital, empleados calificados, experiencia administrativa, asesoría legal y financiera, instalaciones, equipos y clientes.
5. Organización de la nueva empresa – infraestructura del negocio.
Sección 1.2El proceso empresarial
Proceso EmpresarialInicial
Empresario
Recursos iniciales
Organización empresaOportunidad
Ambiente
Éxito y Fracaso
• Fracaso Comercial- cuando una empresa cesa operaciones, con deudas a sus acreedores.• Cap. 7 de quiebras- implica perdidas para acreedores, prestamistas y
accionitas.
• Suspensión de operaciones cambio de empresa, cierre con el fin de empezar otra empresa, los acreedores no se afectan.
• Éxito – • planificación
• Administración
• Reconocer la oportunidad, probarla en el mercado.
Pág 20
Contesta
• Ejercicio #2
En el año 2002, en una ciudad se abrieron 187 empresas.
Hacia el 2003, 15% de ellas ya no estaban en funcionamiento.
¿Cuántas estaban abiertas en el 2003?
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Un año más tarde cerró otro 12%.
¿Cuántas estaban abiertas para el 2004?
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