BIZKAIKO ALDIZKARI OFIZIALA BAO 8. zk. · 2019. 2. 4. · 4/1992 Legearen arabera, eta C...

eek:

BAO

-201

9a00

8

BIZKAIKO ALDIZKARI OFIZIALA BAO2019, urtarrilak 11. Ostirala8. zk. 49. orr.

II. ATALABIZKAIKO LURRALDE HISTORIKOKO TOKI ADMINISTRAZIOA

Bilboko Udala

Agente lehenaren 24 plaza, lehiaketa-oposizio bidez eta barne-sustapenean, betetzeko deialdia.

Iragarkia, Bilboko Udalarena, Herritarren Segurtasun saileko Udaltzaingoaren Zuzen-daritzan, Agente Lehenaren 24 plaza, lehiaketa-oposizio bidez eta barne-sustapenean, jabetzan betetzeko deialdiari buruzkoa.

Alkatetza, Kontratazio eta Giza Baliabideen Saileko zinegotzi ordezkariak, Alkatearen 2015eko ekainaren 13ko Ebazpenaren bidez eta Uriko Gobernu Batzordeak 2015eko ekainaren 13an hartutako Erabakiaren bidez bere gain utzitako eskumenak erabilita, 2018ko abenduaren 21eko Ebazpena eman du hau xedatzeko:

Bat: Udaltzaingoko Agente Lehenaren 24 plaza barne sustapenaren bidez eta lehia-keta-oposizioaren bidez jabetzan betetzeko hautaketa-prozesuaren oinarriak onartzea eta hautaketa-prozesua deitzea; horietatik 13k euskarako derrigorrezko 2. hizkuntza-es-kakizuna daukate eta 11 derrigorrezko datarik gabekoak dira, eta 2013, 2014, 2015, 2016, 2017 eta 2018ko ekitaldietarako enplegu-eskaintza publikoan sartzen dira. Pla-za guztiak Administrazio Bereziko eskalakoak, Zerbitzu Berezietako azpieskalakoak, Udaltzaingoaren motako oinarrizko eskalakoak, Euskal Poliziari buruzko uztailaren 17ko 4/1992 Legearen arabera, eta C lanbide-sailkapeneko Taldekoak (C1 azpitaldea) dira. Oinarriak Ebazpen honen eranskinean daude. Hori guztia, Toki-araubidearen oinarriak arautzen dituen apirilaren 2ko 7/1985 Legearen 127. artikuluan, Euskal Herriko Poliziari buruzko uztailaren 17ko 4/1992 Legearen 56., 57., 58. eta 59. artikuluetan, Euskal Herri-ko Poliziaren Hautespen eta Prestakuntza Araudia onartu duen uztailaren 19ko 315/1994 Dekretuaren 39., 40. eta 41. artikuluetan eta Gobernu Batzordeak 2015eko ekainaren 13an eta 2015eko uztailaren 15ean hartutako Erabakietan ezarritakoarekin bat etorrita.

Bi: Administrazio Publikoen Administrazio Prozedura Erkidearen urriaren 1eko 39/2015 Legearen 112., 123. eta 124. artikuluen eta Administrazioarekiko Auzien Ju-risdikzioa arautzen duen uztailaren 13ko 29/1988 Legearen 46. artikuluaren arabera, Ebazpen honen aurka berraztertzeko errekurtsoa jarri ahal da, nahi izanez gero, Ebaz-pena eman duen organoaren aurrean, hilabeteko epean, edo zuzenean aurka egin admi-nistrazioarekiko auzien jurisdikzioaren aurrean, hilabete biko epean, Ebazpena Bizkaiko Aldizkari Ofizialean argitaratzen denean hasita.

Hiru: …Bilbon, 2019ko urtarrilaren 2an.—Giza Baliabideen Zuzendaria

eek:

BAO

-201

9a00

8


AGENTE LEHENAREN 24 PLAZA JABETZAN BETETZEKO DEITUTAKO HAUTAKETA-PROZESUAREN OINARRI ESPEZIFIKOAK

Bat.—Eskainitako plazakOinarri espezifiko hauek eta oinarri orokorrek (Gobernu Batzordearen 2016ko aben-

duaren 1eko erabakiaren bidez onartu eta 2016ko abenduaren 12ko Bizkaiko Aldizkari Ofizialean argitaratu ziren) arautuko dute lehiaketa-oposizioaren bidez eta barne-sus-tapenean Udaltzaingoko Agente Lehenaren 24 Plaza (horietako 13k derrigorrezkoa dute euskarako 2. hizkuntza-eskakizuna eta 11k ez dute derrigortasun-eguna ezarrita) jabetzan betetzeko deitutako hautaketa-prozesua. Plaza horiek Administrazio Bereziko eskalakoak, Zerbitzu Berezietako azpieskalakoak, Udaltzaingoaren motako oinarrizko eskalakoak, Euskal Poliziari buruzko uztailaren 17ko 4/1992 Legearen arabera, eta C lanbide-sailkapeneko Taldekoak (C1 azpitaldea) dira eta 2013ko, 2014ko, 2015eko, 2016ko, 2017ko eta 2018ko lan eskaintza publikoetakoak.

Eskainitako plazen kopurua handitu egin ahal izango da, arrazoia edozein dela ere, hautaketa-prozesu honek dirauen bitartean Udaltzaingoko agente lehenaren plazarik hutsik geldituz gero. Hori horrela da Oinarri Orokorretako hamargarren oinarrian eza-rritakoaren arabera. Plaza-kopurua handitzen bada, horri buruzko alkate-udalburuaren ebazpena argitaratu egingo da Bizkaiko Aldizkari Ofizialean. Ebazpenean plaza-kopurua jasoko da eta horietatik zenbatek duten derrigortasun-eguna hizkuntza eskakizunean.

Plaza horiek ere oinarri hauek bete behar dituzte eta, nolanahi ere, kopurua handi-tzeari buruzko xedapena onartuen zerrenda argitaratu baino lehenago eman beharko da.

Bi.—BaldintzakHautaketa prozesu honetan parte hartu nahi duten pertsonek baldintza hauek bete

beharko dituzte:a) Karrerako funtzionarioa izatea Bilboko Udaleko Udaltzaingoko oinarrizko eskala-

ko agente kategorian eta jardunean egotea bertan.b) Udaltzaingoko oinarrizko eskalako agentearen kategorian bi urtez benetako zer-

bitzua bete izana; ondorio horretarako, agente kategorian sartu aurreko praktika aldian emandako denbora zenbatuko da, betiere hautaketa-prozesua gainditu bada. Hala ere, denbora horri kenduko zaio gaixotasuna edo istripua dela-eta (lan istripua izan ezik) bajan emandako denbora, lizentziaren batekin edota kate-goriaren berezko eginkizunak ez betetzea dakarren beste edozein inguruabarre-tan emandako denbora.

c) Arau-hauste larria edo oso larria egiteagatik zigorrik jaso ez izana, salbu eta jarritako zehapena baliogabetzea lortu bada.

d) Honen aurretik, 3 deialditan parte hartzeko onartua ez izana Udaltzaingoaren agente lehenaren kategorian, Euskal Herriko Poliziari buruzko uztailaren 17ko 4/1992 Legean ezarritakoaren arabera.

e) Eginkizunak normaltasunez betetzeko behar den gaitasun funtzionala eta psi-kofisikoa edukitzea eta beren gaitasun-maila bateragarria izatea bete nahi den lanpostuaren betebeharrak eta eginkizunak betetzeko. Hori Udalaren Zerbitzu Medikoek egiaztatuko dute oinarri orokorretan ezarritakoarekin bat; hala ere, egokitzapenak egin ahal izango dituzte, hala iritziz gero, betiere hautagaien adi-na eta eginkizun zehatzak aintzat hartuta.

f) Azterketa-eskubideagatik oinarri hauetan aurreikusitako tasa ordaindu izana.g) Oinarri Orokorretan ezarritako gainerako baldintzak. Oinarri horiek 2016ko aben-

duaren 12ko Bizkaiko Aldizkari Ofizialean eta Udalaren webgunean (www.bilbao.eus/e-Udala/LEP/Lan Eskaintza Publikoaren aplikaziorako sarbidea www.bilbao.net) argitaratu ziren.

Deialdian parte hartu nahi dutenek baldintza guztiak bete beharko dituzte eskariak aurkezteko epea amaitzen den egunean, salbu, nahitaezkoa den kasuetan, euskara-

eek:

BAO

-201

9a00

8


ren bigarren hizkuntza-eskakizuna; izan ere, hizkuntza-eskakizuna bosgarren ariketan egiaztatu behar da.

Era berean, gainerako baldintza guztiak bete behar dira hautaketa-prozesuan zehar izendapena egin arte, gaitasun funtzionalari buruz d) idatz-zatian ezarritakoa izan ezik; kasu horretan, udalaren zerbitzu medikoek egiaztatu behar dute karrerako funtzionario edo praktiketako funtzionario izendatu baino lehen.

Hiru.—Azterketa-eskubideak6,00 eurokoak izango dira.Kopuru hori ordainketa-pasabidearen bitartez ordaindu daiteke. Pasabide horretara

sartzeko lehenengo eskabide-orria bete behar da, webgune honetan: www.bilbao.eus/e-Udala/EPE/Lan-eskaintza Publikoaren aplikaziorako sarbidea. Era berean, barra-kodea duen eskabidearen edo ordainagiriaren kopia jaitsi eta dokumentu horretan adierazita dauden Bilboko Udalaren entitate kolaboratzaileen edozein bulegotan aurkeztuta ordain-du daitezke azterketa-eskubideak.

Halaber, telematikoak ez diren bitartekoen bidez aurkeztutako eskarien kasuan, ta-saren ordainketa Bilboko Udaleko Giza Baliabideen Zuzendaritzara bidalitako posta bi-dezko igorpenaz egin ahalko da. Posta bidezko igorpenaren egiaztagiria oinarri hauetan erantsitako eskari ofizialaren ereduarekin batera aurkeztu beharko da (III. Eranskina).

Azterketa-eskubideak beti ordaindu behar dira eskabideak aurkezteko epearen ba-rruan.

Lau.—EskabideakEskariak eredu ofizialean egin beharko dira. Eskari ofiziala helbide honetan lor dai-

teke: www.bilbao.eus/e-Udala/EPE/Lan-eskaintza Publikoaren aplikaziorako sarbidea. Eskariak helbide elektroniko horretan ezarritako prozedura elektronikoaren bidez

aurkeztuko dira. Hautaketa-prozesu honetan parte hartzeko eskarian adierazi beharko da, behar be-

zala eta zerrenda batean, baldintzak eta aurkeztutako merezimenduak betetzen direla. Ez da ziurtagirien kopiarik aurkeztu behar eskariarekin batera; izan ere, epaimahaiak edo Alkatetza, Kontratazio eta Giza Baliabideen Zuzendaritzak eskatzen dutenean ziur-tatu beharko dira parte hartzeko baldintzak eta aipatutako merezimenduak.

Era berean, Giza Baliabideen Zuzendaritzak erregistroko bulego txiki bat jarriko du Aznar eraikinean (Venezuela plaza, 2, 5. solairua), ordenagailuekin eta beste baliabide tekniko batzuekin, nahi dutenek eskaria aurkezteko erabil ditzaten. Interesdunei ahol-kuak emango zaizkie eskabidea behar bezala betetzeko.

Era berean, Administrazio Publikoen Administrazio Prozedura Erkidearen urriaren 1eko 39/2015 Legearen 14. artikuluarekin, 4. Xedapen Iragankorrarekin Xedapen Indar-gabetzaile bakarrarekin bat etorrita, eskariak Herri Administrazioen Araubide Juridikoa-ren eta Administrazio Prozedura Erkidearen 30/1992 Legearen 38.4 artikuluan azalduta-ko lekuetan ere aurkez daitezke. Ondorio horietarako, oinarri hauetan erantsitako eskari ofiziala erantsi da (III. Eranskina) azterketa-eskubideen tasa posta bidezko igorpenaren bidez ordaindu izanaren egiaztagiriarekin batera aurkezteko.

Eskabidea, tasak ordaindu izanaren agiriarekin batera, hogei (20) egun baliodunen epean aurkeztu behar da, deialdiaren iragarkia Estatuko Aldizkari Ofizialean argitaratzen den egunaren biharamunetik hasita. Ondorio horietarako, domeka eta jaiegunez gain, zapatuak ere ez dira egun balioduntzat joko.

Bost.—EpaimahaiaIndarrean dauden legeetan eta Bilboko Udalaren plantilako plazak jabetzan betetze-

ko Oinarri Orokorretan ezarritakoaren arabera, Epaimahaian burua, idazkari bat eta gu-txienez hiru kide izango dira. Horien artean Euskal Polizia eta Larrialdietako Akademiak izendatutako pertsona bat egongo da derrigorrez.

eek:

BAO

-201

9a00

8


Epaimahaia osatzen dutenak, gehienbat, teknikariak izango dira eta berezitasun prin-tzipioan oinarritutakoa izango da; kide guztiek deialdian parte hartzeko eskatu den titulu edo maila akademiko berbera edo goragokoa eduki behar dute eta hautaprobetako ja-kintza-arlo bereko titulazioa edo espezializazioa izan behar dute epaimahai bakoitzaren kideen erdiek gutxienez. Era berean, sexu bakoitzaren ordezkaritza % 40koa izango da gutxienez, hori egoki ez dela justifikatzen ez bada.

Epaimahaian euskararen jakite-maila neurtzeko proba egiteko izendatutako kide bat egongo da, HAEEk izendatua, eta euskararen jakite-maila neurtzeko bakarrik izango da, bestelakorik adierazi ezean.

Epaimahaiak, egoki baderitzo, aholkulari espezialistak eduki ahal izango ditu hauta-keta-prozesuaren ariketaren batean edo guztietan kideei laguntzeko. Aholkulariok beren espezialitate teknikoetara mugatuko dute jarduna, Euskal Funtzio Publikoari buruzko 6/89 Legearen 31.4. artikuluan ezarritakoarekin bat etorriz; aholkuak eta laguntza tekni-koa eskainiko dute beren espezialitate teknikoko ariketetan eta hitzarekin baina botorik gabe jardungo dute.

Sei.—Hautaketa-prozeduraHautagaiak lehiaketa-oposizioaren bidez eta barne promozioan aukeratuko dira.

Fase biak egin behar dira. prestakuntza-ikastaroa eta praktika aldia ere egin behar dira, prozedura osatzeko.

1. Oposizioaren faseaHautagaiek ez dituzte 1etik 9ra bitarteko gaiei buruzko (biak barne) ariketak egin

behar (gai orokorrak), Agentearen plazak lortzeko gainditu zituzten ariketetan erakutsi baitzuten gai horiei buruzko ezagutza nahikoa daukatela.

Oposizio-fasean lau ariketa egingo dira, lehenengo hirurak derrigorrezkoak eta baz-tertzaileak izango dira, eta laugarrena euskarazko 2. hizkuntza-eskakizuna egiaztatzea izango da. Ariketa hau derrigorrezkoa eta baztertzailea izango da derrigorrezko hizkun-tza-eskakizuna daukaten plazetarako; gainerako plazetarako borondatezkoa izango da eta ez da baztertzailea izango.

Lehenengo ariketa (ezagutzei buruzko proba): Derrigorrezkoa eta baztertzailea. Test-motako galdera-sorta idatziz erantzun behar dute hautagaiek, epaimahaiak zehaz-tutako denboran. Galdera bakoitzak lau erantzun dauzka eta bakarra izango da zuzena. Galderen edukia Deialdiko II. Eranskineko “Gai espezifikoak” izeneko ataleko lehenengo zatitik (10. gaitik 40. gaira) aterako du epaimahaiak.

Erantzun zuzen garbiak kalkulatzeko erantzun zuzenen kopuruari erantzun okerren 1/3 kenduko zaio. Erantzunik gabeko galderak ez dira zigortuko eta ez da punturik ken-duko.

Ariketa honetan, gehienez ere, 40,00 (berrogei) puntu lor daitezke, eta 20,00 (hogei) puntu lortzen ez dituzten hautagaiak prozesutik kanpo geratuko dira.

Epaimahaiak ariketa hau gainditzeko gutxieneko 20,00 puntu lortzeko zenbat eran-tzun asmatu behar diren zehaztu ondoren, asmatutako erantzun kopuru garbi horiek azken puntuazio bihurtuko dira, banaketa proportzionala aplikatuz; ala, 40,00 puntuko azken puntuazioa asma daitezkeen erantzunen kopuru handienarekin bat etorriko da. Kanpoan geratuko dira gutxieneko azken puntuazioan 20,00 puntu lortzen ez duten per-tsonak.

Eragiketa horiek guztiak hautagaiak nortzuk diren jakin barik egingo dira.Bigarren ariketa (proba fisikoak), derrigorrezkoa eta baztertzailea: Deialdiko I. Erans-

kinean dauden proba fisikoak egin beharko dituzte hautagaiek. Epaimahaiak zehaztuko du proben hurrenkera zein izango den eta egun berean egingo diren ala ez.

Hautagaiek euren gain hartuko dute proba fisikoen erantzukizun osoa eta probak egiteko arropa egokia erabili beharko dute. Derrigorrezko bost probetako bakoitza 0,00 (zero) eta 10,00 (hamar) puntu artean kalifikatuko da baina ez da beharrezkoa izango horietako bakoitzean gutxieneko puntuazioa lortzea.

eek:

BAO

-201

9a00

8


Ariketa honetan, gehienez ere, 10,00 (hamar) puntu eskuratu ahalko dira. Ariketa honen azken kalifikazioa proba bakoitzean lortutako puntuazioen batez bestekoa izango eta gutxienez, 5,00 (bost) puntu behar dira ariketa gainditzeko.

Haurdunaldia, erditzea edo erditu osteko aldia dela eta proba fisikoak egin ezin di-tuzten hautagaiek —betiere egiaztatu egin behar da egoera— aukera izango dute gai-nerako ariketa guztiak egiteko. Hala ere, prestakuntza ikastaroan hasi aurretik gainditu behar dituzte proba horiek, betiere azken kalifikazioaren arabera hala badagokie. Horiek horrela, Udalaren medikuek ezarritako aldiaren barruan egin beharko dituzte proba fisi-koak emakume interesdunek.

Hirugarren ariketa (proba psikoteknikoa): Derrigorrezkoa eta baztertzailea, gehienez ere 16,00 (hamasei) puntu lor daitezke. Azterketa bi egingo dira, biak ala biak derrigo-rrezkoak eta baztertzaileak.

a) Nortasunari buruzko test bat, Udaltzaingoko oinarrizko eskalako agente lehena-ren kategoriari dagokion lan-jarduerarekin zerikusia duten jokaerak neurtzeko.

Test hau 0,00 (zero) eta 8,00 (zortzi) puntu bitartean baloratuko da eta gutxienez 4,00 (lau) puntu lortzen ez dituzten hautagaiak prozesutik kanpo geratuko dira.

b) Elkarrizketa pertsonala, deitutako plazako funtzioak eta zereginak betetzeko hautagaiaren egokitasuna zehazteko. Test hau 0,00 (zero) eta 8,00 (zortzi) puntu bitartean baloratuko da eta gutxienez 4,00 (lau) puntu lortzen ez dituzten hauta-gaiak prozesutik kanpo geratuko dira.

Elkarrizketa pertsonala egin aurretik, hautagaiek curriculum vitae laburtua aurkeztu beharko dute, hain zuzen ere, ezagutzen proba amaitu ondoren formatu normalizatuan osatuko dutena. Curriculum vitae-ari ez zaio punturik emango, helburu bakarra, elkarriz-keta pertsonala egiteko laguntza-elementua izatea.

Nortasunari buruzko testa eta elkarrizketa pertsonala deitutako plazaren perfil profe-sionalari lotuta egongo dira.

Laugarren azterketa (euskarazko proba): Derrigorrezkoa eta baztertzailea euskaraz-ko derrigorrezko 2. hizkuntza-eskakizuna duten plazen kasuan. Gainerakoetan, ostera, borondatezkoa, eta ez da baztertzailea izango.

Euskararen 2. hizkuntza-eskakizuna egiaztatu beharko da epaimahaiak erabakitako eran. Horretarako, Herri Arduralaritzaren Euskal Erakundeak emandako jarraibideak era-biliko dira, halaxe ezartzen baitu Euskal Funtzio Publikoaren Legearen 99.1. artikuluak.

Honako hauek ez dute hizkuntza-eskakizuna egiaztatzeko ariketa egin beharko: HAEEren 2. hizkuntza-eskakizunaren ziurtagiria edo Hizkuntzen Europako Erreferentzia Esparru Bateratuko C-1 jakintza-mailaren titulu edo egiaztagiriren bat dutenek (titulu eta egiaztagiri horiek apirilaren 15eko 86/1997 Dekretuko 41. artikuluan eta azaroaren 9ko 297/2010 Dekretuko 3. artikuluan eta hurrengoetan daude zerrendatuta). Hori, baldin eta ariketa egin aurretik maila hori dutela egiaztatu badute, Alkatetza, Kontratazio eta Giza Baliabideen Zuzendaritzan ziurtagiria aurkeztuta; izan ere, ziurtagiria aurkeztu ezean, ez da salbuespen hori aplikatuko.

Hala ere, ziurtagiri hori ez da aurkeztu beharko hizkuntza-eskakizuna egiaztatuta da-goela agertzen denean Euskarako Tituluen eta Ziurtagirien Erregistro Bateratuan. Horre-tarako, parte-hartzaileak baimena emango dio berariaz Bilboko Udalari hori horrela dela egiaztatu dezan aipatutako erregistroan.

Nolanahi ere, euskaraz egindako ikasketa ofizialak aintzat hartzeko eta euska-ra-maila hizkuntza-tituluen eta ziurtagirien bidez egiaztatzetik salbuesteko apirilaren 3ko 47/2012 Dekretuaren babespean hizkuntza-eskakizunak egiaztatu nahi dituztenek ikas-keten ziurtagiriak aurkeztu beharko dituzte.

HAEEk emandako 1. hizkuntza-eskakizunaren ziurtagiria edota euskararen ezagutza egiaztatzen duen tituluren bat dutenei, hain zuzen ere, Hizkuntzen Europako Errefe-rentzia Marko Bateratura egokitzeko B-1 mailarekin baliokide den tituluren bat dutenei, ondoren adierazten den eran baloratuko zaie hizkuntza-maila. Hori, baldin eta ariketa

eek:

BAO

-201

9a00

8


egin aurretik maila hori dutela egiaztatu badute aurreko paragrafoetan azaldutako eran, bestela ez baitzaie baloratuko.

Ariketa hau, euskarazkoa, gai ala ez gai kalifikatuko da derrigorrezko 2. hizkuntza-es-kakizuna daukaten plazetarako. Gainerako plazetan 9,55 punturekin (bederatzi puntu eta berrogeita hamabost zentesima) kalifikatuko da 2. hizkuntza-eskakizuna egiaztatzea eta 4,78 punturekin (lau puntu eta hirurogeita hamazortzi zentesima) 1. hizkuntza-eska-kizuna.

Oposizio-fasean, euskarazko azterketa kontuan hartu gabe, gehienez 66,00 (hiruro-geita sei) puntu atera ahal izango dira.

2. Lehiaketa fasea Oposizio-fasea amaitzen denean, fase hau gainditu duten hautagaiekin hasiko da

lehiaketaren fasea. Oposizioko Fasea gainditu duten hautagaiek eskabidean aurkeztu-tako eta behar den moduan egiaztatutako merezimenduak aztertu eta baloratuko dira, www.bilbao.eus/e-Udala/LEP/Lan Eskaintza Publikorako sarbidea web orrian argitaratu-tako iragarki batean jarritako epean.

Oinarri hauetan azaldutakoarekin bat etorrita baloratuko dira merezimenduak. Ez da baloratuko bestelako merezimendurik.

Eskabideak aurkezteko epea amaitzen den egunera arte izandako merezimenduak bakarrik baloratuko dira, Oinarri Espezifiko hauetan eta indarrean dauden Oinarri Oroko-rretan ezarritako baldintzen arabera eskuratu badira.

a) Antzinatasuna: gehienez, 15 puntu. Udaltzaingoaren kidegoetan udaltzainaren oinarrizko eskalan egindako zerbi-

tzuak; zerbitzuko urte bakoitzeko edo 6 hilabetetik gorako zati bakoitzeko: puntu 1. Ez da konputagarria izango deialdian parte hartzeko eskatzen den denbora,

Euskal Herriko Poliziaren Hautespen eta Prestakuntza Araudia onartu duen uztailaren 19ko 315/1994 Dekretuko 13.3 artikuluan ezarritakoaren arabera.

b) Esperientzia Udaltzaingoko agente lehenaren lanpostuan: gehienez ere, 4 puntu. Udaltzaingoaren agente lehenaren lanpostuan egindako zerbitzuak; zerbitzuko

urte bakoitzeko edo 6 hilabetetik gorako zati bakoitzeko: puntu 1. Lanpostuko esperientzia konputatzeko, kontuan hartuko da urteak 365 egun di-

tuela eta 6 hilabetetik gorako zatiak, 183 egun edo gehiago.c) Prestakuntza edo hobekuntza ikastaroak: gehienez ere, 6 puntu. 1998ko urtarrilaren 1etik aurrera egindako prestakuntzako ikastaroetan edo jar-

dueretan ikasle edo irakasle jardun izana baloratuko da, ez besterik. Ikastarook lanorduetatik kanpokoak izango dira eta Agente Lehenaren lanpostuaren eginki-zunekin eta berauek behar bezala betetzeko trebetasunekin zuzeneko zerikusia izango dute. Ikastaroaren zati bat lanaldiaren barruan egin bada, edo zati bat lanalditik kanpo egin bada, lanalditik kanpoko orduak baino ez dira baloratuko.

Ikastaroetan ikasle edo irakasle jardun izana diploma edo egiaztagiriaren bidez ziurtatu behar da, nahitaez adierazita ikastaroaren ordu lektiboen kopurua.

Bertaratzea baremo honen arabera konputatuko da: — Ikastaroak ordu 1 eta 10 ordu bitartekoak direnean: 0,25 puntu. — Ikastaroak 11 eta 30 ordu bitartekoak direnean: 0,50 puntu. — Ikastaroak 31 eta 50 ordu bitartekoak direnean: 1,00 puntu. — Ikastaroak 51 eta 70 ordu bitartekoak direnean: 1,50 puntu. — Ikastaroak 71 eta 90 ordu bitartekoak direnean: 2,00 puntu. — Ikastaroak 90 ordutik gorakoak direnean: 3,00 puntu. Ikastaroetan ikasle edo irakasle jardun izanaz gain, gaitasuna lortu izana edo gaindi-

tu izana ziurtatzen bada, lehen adierazitako puntuazioa %50 igoko da; hala ere, ezin izango da merezimendu honetan ematen den gehienezko puntuazioa gainditu.

eek:

BAO

-201

9a00

8


Bilboko Udaltzaingoaren Akademiak eta Euskal Herriko Poliziaren Akademiak edo horien menpeko herri erakunderen batek antolatutako ikastaroak edo horie-kin elkarlanean antolatutakoak izango dira; azkenik, ikastegi publiko edo priba-tuek ere eman ahal izango dituzte ikastaroak, balio akademikoa duten tituluak emateko eskudun administrazioak onartutakoak badira eta bakar-bakarrik titulu horien eremuko gaietan.

Gai berari buruzko ikastaroetan ikasle edo irakasle behin baino gehiagotan jar-dun bada, azken ediziokoa bakarrik baloratuko da; salbuespena, aldaketa tek-nikoak edo arautegietakoak egon eta epaimahaiak funtsezko aldaketak gertatu direla irizten dionean. Azken kasu honetan, gehienez ere ikastaro bi baloratuko dira.

Ez dira baloratuko titulazio akademiko bat lortzeko ikasketa-plan baten barruan dauden ikastaroak edo jarduerak.

Prestakuntza-ikastaroetan ikasle edo irakasle jardun izana baloratzeko den-boraren muga 1998ko urtarrilaren 1ean jarri da Bilboko Udalaren egituran eta antolaketan eraldaketa handia egon delako, baita arauen eta bitarteko materia-len bilakaeragatik, teknologia eta lan-metodo berrien erabileragatik ere. Horren ondorioz, zerbitzu berriak edo lehendik egon diren zerbitzuak emateko modu berriak sortu dira.

d) Unibertsitateko tituluak: gehienez ere, 0,50 puntu (puntu erdi), honela: — 3. mailako unibertsitate-titulua, MECESen arabera (Kualifikazioen Espainia-

ko Markoa Goi-mailako Hezkuntzarako): lizentziatura, gradua masterrarekin: 0,50 puntu.

— 2. mailako unibertsitate-titulua, MECESen arabera (Kualifikazioen Espainiako Markoa Goi-mailako Hezkuntzarako): diplomatura, gradua: 0,25 puntu.

Titulu bat beharrezkoa denean goragoko mailako beste bat eskuratzeko, orduan gorengo mailakoa bakarrik baloratuko da.

e) Sariak: gehienez ere, 2,00 (bi) puntu. Polizia-lana saritzeko dominak, polizia-zerbitzua saritzeko diploma eta merituzko

jarduketengatiko zorionak ere baloratuko dira, behar bezala egiaztatuta daude-nean. Hori horrela da Herrizaingo Sailaren urtarrilaren 26ko 27/2010 Dekretua-ren 8. artikuluko 2. idatz-zatiko b hizkian eta 9. artikuluan (2010-02-03ko EHAA) ezarritakoaren arabera eta eskala honekin bat etorrita:

— Domina bakoitzagatik: puntu 1,00. — Polizia-zerbitzua saritzeko diploma bakoitzeko: 0,50 puntu. — Zorionak eman izandako bakoitzeko: 0,25 puntu.f) Hizkuntzak: gehienez ere, 2,00 (bi) puntu. Europar Batasuneko hizkuntzak jakitea, behar bezala egiaztatuta, hizkuntzok ja-

kitea komeni delako. Hauek dira baloratuko diren hizkuntzak: frantsesa, ingelesa, alemana eta italiera. Balio akademikoko tituluak emateko lege-gaitasuna duten hezkuntza eta irakaskuntza zentroek emandako agiri ofizialaren bidez egiazta-tuko da. Merezimendu honekin, gehienez 2,00 puntu lortu daitezke, zehaztasun eta maila hauen arabera:

— Hizkuntzen Europako erreferentzi esparru bateratuko B2 maila: puntu 1,00 hizkuntza bakoitzeko.

— Hizkuntzen Europako erreferentzi esparru bateratuko B1 maila: 0,50 puntu hizkuntza bakoitzeko.

Hizkuntza jakitea merezimendu moduan baloratzeko, hizkuntza horren jaki-te-maila egiaztatzeko aurkezten diren tituluetan 4 hizkuntza trebeziak egongo dira jasota (ahozkoaren ulermena, idatzitakoaren ulermena, mintzamena eta idazmena).

eek:

BAO

-201

9a00

8


Hizkuntza bera ezin da behin baino gehiagotan baloratu eta beraz, gorengo mai-la bakarrik hartuko da kontuan.

Lehiaketa-fasean lor daitezkeen puntuak, guztira, 29,50 (hogeita bederatzi puntu eta erdi) izango dira, gehienez ere.

Zazpi.—Behin betiko sailkapenaHautaketa-prozesua osatzen duten ariketa eta merezimenduen kalifikazioa bukatzen

denean, Epaimahaiak hautatuen zerrenda argitaratuko du. Oposizio-fasea eta lehiake-ta-faseko merezimenduen balorazioa gainditu duten pertsonek lortutako puntuazioen baturak ezarriko du hurrenkera. Pertsona horien kopurua ez da eskainitako plazen ko-purua baino handiagoa izango (Euskal Funtzio Publikoaren Legearen 32. artikulua). Epaimahaiak Udalburuari bidaliko dio zerrenda hori eta izendapenerako proposamena egingo du. Era berean, azken saioko akta bidaliko dio, fase biak gainditu baina plazarik lortu ez dutenen zerrendarekin (hau ere, puntuazioaren araberakoa). Zerrenda hori pla-za lortu dutenen arteko norbait lanpostuaz jabetuko ez balitz erabiliko litzateke bakar-ba-karrik, ez beste ezertarako. Hala ere, zerrenda honetan egoteak ez du beste inolako es-kubiderik ematen, ez eta lanpostuaz jabetzekoa ere, Oinarri Orokorretako Hamargarren Oinarrian ezarritakoarekin bat etorrita.

Zortzi.—Agiriak aurkezteaPraktiketarako izendatzeko proposatutako pertsonek ez dituzte aurkeztu beharko

Udaltzaingoko agentearen plazan sartzeko ziurtatu zituzten eskakizunen egiaztagiriak; horrelakoetan, gainerako baldintzen eta merezimenduen ziurtagiriak –jatorrizkoak edo konpultsatuak- baino ez dituzte aurkeztu behar. Gaitasun funtzionalari dagokionez, uda-laren zerbitzu medikoek txostena egin behar dute kasu guztietan.

Bederatzi.—Prestakuntza-ikastaroa eta praktika aldia Lehiaketa-oposizio fasea puntuazio onenarekin gainditzen duten hautagaiek Pres-

takuntzako Hautaketa ikastaro bat eta praktikaldi bat gainditu beharko dute, hautake-ta-prozesuaren beste fase bat izango baita. Herritarren Segurtasun Sailak (Udaltzain-goko Zuzendaritza) antolatu eta burutuko du fase hori, Polizia eta Larrialdietako Euskal Akademiarekin elkarlanean.

Izendatzen diren hautagaiak praktiketako funtzionario izendatuko dira eta eskubidea izango dute indarreko legerian ezarritako ordainsariak jasotzeko.

Egoera horretan iraungo dute izendapen-dekretuan adierazitako egunetik hasi eta lanpostua jabetzan hartu arte, edo aurreko faseetako batean deskalifikatu arte.

Prestakuntza-ikastaroaren eta praktika aldiaren helburua da plaza jabetzan hartu nahi duten pertsonei Bilboko Udalaren Udaltzaingoko agente lehena modura izango di-tuzten lanpostuetako funtzioak modu eraginkorrean gauzatzeko prestakuntza eta gai-kuntza nahikoa ematea.

Udaltzaingoko Zuzendaritzari dagokio, Polizia eta Larrialdietako Euskal Akademia-rekin elkarlanean, ikastaroaren arau orokorrak, edukia, gaiak, iraupena eta emateko lekua eta, oro har, prestakuntza-ikastaroen eta praktikaldien antolaketa eta garapena zehaztea.

Haurdunaldia, erditzea edo erditu osteko aldia dela eta prestakuntza eta praktika aldia egin ezin duten pertsonak praktiketako funtzionario izendatuko dituzte izendapena-ren eguneko administrazio-ondorioekin. Ondorio ekonomikoak Akademian hasi aurretik lanpostua jabetzan hartzen denean hasiko dira.

1. Prestakuntza-ikastaroaPrestakuntza-ikastaroaren iraupena Polizia eta Larrialdietako Euskal Akademiak

udaltzaingoko agente lehenentzat ezarrita duena izango da eta arlo hauetako ikasgaiak emango zaizkie: Antolaketa eta Agintea (gai den ala ez den baloratuko da); arlo Tekni-ko-operatiboa (gehienez ere, 500,00 puntu emango dira) eta Osagarria (gehienez ere, 100,00 puntu).

eek:

BAO

-201

9a00

8


Ikastaroaren balorazioa egiteko Polizia eta Larrialdietako Euskal Akademiak curricu-lum-aren diseinuan ezarrita dituen jarraibideak eta irizpideak aplikatuko dira.

Akademiako fasea gainditzeko, hautagaiek baldintza hauek bete behar dituzte:a) Antolaketa eta Agintearen arloan gai deklarazioa lortu izana.b) Prestakuntza-ikastaroaren guztirako puntuazioa, gutxienez, 300,00 puntukoa

izatea.Prestakuntza-ikastaroan, ikaslearen espedientea aztertuta, ikusiko balitz ezinez-

koa zaiola edo bidezkoa ez dela gainditzea, prozesutik kanpo utzi ahal izango du epai-mahaiak erabaki arrazoitua emanda.

Prestakuntza-ikastaroko azken kalifikazioak Atarian eta Udaletxeko iragarki-taulan argitaratuko dira.

2. Praktika aldiaFase akademikoa gainditzen duten hautagaiak praktika aldira batuko dira; gehienez

ere, sei hilabetekoa izango da, oporrak eta bajak kontuan hartu barik.Praktika aldia Udaltzaingoko unitateetan egingo da. Eskudun organoak zehaztuko

ditu hautagaiak unitateetara atxikitzeko prozedurak, bai eta garapen-araubidea ere, on-doko ataletan jasotako aurreikuspenen arabera:

1. Udaltzaingoko Agentearen berezko funtzioak betetzeko hautagaiaren egokitasu-na ebaluatuko da praktika aldian, eraginkortasun profesionala eta lanak bete-tzea, eta bereziki hauek: lanpostuarekiko interesa, agintzeko gaitasuna, eskuor-detzeko, antolatzeko, plangintza egiteko, zuzentzeko edo lider izateko gaitasuna; autokontrola, egoera gatazkatsuei irtenbidea ematea eta agente lehenaren pla-zaren berezko eginkizunak betetzeko interesgarritzat jotzen diren gainerakoak.

2. Ebaluazioa egiteko ebaluazio-txostena bete beharko da eta ondoren, Atarian eta Udaletxeko iragarki-taulan argitaratuko da.

3. Praktika aldian ebaluazio jarraitua egingo da, eta praktiketan dauden langileen jardueren jarraipena eta txostena egiteko ebaluatzaileak izendatuko dira. Horien kopurua bakoitia izango da beti, eta sekula ez hiru baino gutxiago; ebaluatzai-leen arteko bat hautagaiaren gainbegiralea izango da.

Hautagaiei ebaluatzaileak nortzuk izango diren jakinaraziko zaie eta, hilean behin, gainbegiraleak, ebaluatzaileek emandako eta berak jasotako informa-zioa eta oharrak kontuan hartuta, txostena egingo du 1) puntuko alderdiei buruz. Praktika aldia amaitzen denean, gainbegiraleak hautagaiaren jarduerari buruzko txosten globala egingo du organo arduradunarentzat.

4. Ebaluatzaileak Sektore Publikoaren Araubide Juridikoari buruzko urriaren 1eko 40/2015 Legean aurreikusitako abstentzio- eta errefusatze-araubideari lotuta daude.

5. Praktika aldiko arduradunak gai edo ez gai kalifikatuko du hautagaiaren praktika aldia, betiere aurretik egindako txostenetan oinarrituta. Txosten horietan alderdi hauek baloratuko dira:

a) Jarduera profesionalean ager daitezkeen arazoen aurrean nola moldatzen den eta arazook nola konpontzen dituen.

b) Taldeak zuzendu eta gestionatzea. c) Lanbideari lotutako trebetasunak eta baliabideak.

Hamar.—Behin betiko izendapenaBehin betiko kalifikazioa eta hautagaien lehentasun-ordena ateratzeko, oposizio-aldi-

ko puntuazioari lehiaketako puntuazioa gehituko zaio; hala ere, izendatzeko ezinbeste-koa izango da prestakuntza-ikastaroan eta praktika aldian gaitasun-adierazpena lortzea.

Izendapenak hautagaiei jakinaraziko zaizkie eta Bizkaiko Aldizkari Ofizialean, Atarian eta Udaletxeko iragarki-taulan argitaratuko dira.

eek:

BAO

-201

9a00

8


Hamaika.—Lanpostuaz jabetzeaUdaleko organo eskudunak proposamena onartu ondoren, izendatutako pertsonek

Langile Publikoaren Oinarrizko Estatutuaren Legearen testu bategina onartu zuen urria-ren 30eko 5/2015 Legegintzako Errege Dekretuaren 62.1 c) artikuluan eskatzen diren baldintzak bete eta lanpostuaz jabetuko dira hogeita hamar eguneko epean, izendapena jakinarazi zaien egunaren biharamunetik aurrera.

Ezarritako epearen barruan, justifikatzeko moduko arrazoirik gabe lanpostuaz jabe-tzen ez direnek karguari uko egin diotela ulertuko da eta euren eskubide guztiak galduko dituzte. Horrelakoetan, udalburuak proposatuko du, betiere oposizioko ariketak gaindi-tuta, ariketen eta merezimenduen faseetako puntuak batuta baloraziorik onenak lortzen dituzten hautagaiak izendatzea, kargu uztearen ondorioz deitutako lanpostu kopuruan tokia izanik. Hori guztiori oinarri espezifiko hauetako zazpigarrenean adierazitakoarekin bat etorrita.

Haurdunaldia, erditzea edo erditu osteko aldia dela-eta hautagaia bere promozioko gainerakoekin karrerako funtzionario izendatzerik ez dagoenean, promoziokoen izenda-penaren eguna onartuko zaio administrazio-ondorioetarako (antzinatasuna eta karrera profesionala). Ondorio ekonomikoak lanpostua jabetzan hartzen duenean hasiko dira.

Hamabi.—Aurka egiteko bideakAdministrazio Publikoen Administrazio Prozedura Erkidearen urriaren 1eko 39/2015

Legearen 112., 123. eta 124. artikuluen eta Administrazioarekiko Auzien Jurisdikzioa arautzen duen uztailaren 13ko 29/1988 Legearen 46. artikuluaren arabera, oinarri hauen aurka aukerako berraztertzeko errekurtsoa jarri ahal zaio hilabeteko epean Bilboko Go-bernu Batzordeari, edo zuzenean aurka egin administrazioarekiko auzien jurisdikzioaren aurrean, hilabete biko epean. Epe bi horiek ebazpena Bizkaiko Aldizkari Ofizialean argi-taratzen denean hasiko dira.

eek:

BAO

-201

9a00

8


I. ERANSKINAPROBA FISIKOAK

Proba hauen ondorioetarako, hautagaien adina eskabideak aurkezteko dagoen az-ken egunekoa izango da.

1. AbdominalakAhoz gora, zangoak batera eta erdi bilduta, eskuak garondoan gurutzatuta eta beste

lagun batek oinei eutsita.Jezarrita, hautagaiak enborra ezkerrantz jiratu eta eskuineko ukondoarekin ezkerre-

ko belauna ikutu behar du. Hasierako jarrera hartu eta ukondoekin behea ikutu behar du.Hautagaia eseri egingo da eta gorputz-enborrari eskuinerantz eraginda, eskuineko

belauna ukitu behar du ezkerreko ukondoaz.Hasierako posturara itzuliko da.Ariketa hau ahal hainbat aldiz egin beharko du minutu batean.

Gizonezkoak-Andrazkoak

30 urtera arte 31-34 urte 35-38 urte 39-42 urte 43-46 urte 47 edo gehia. Puntuak

53 51 49 47 45 43 10,00

52 50 48 46 44 42 9,75

51 49 47 45 43 41 9,50

50 48 46 44 42 40 9,25

49 47 45 43 41 39 9,00

48 46 44 42 40 38 8,75

47 45 43 41 39 37 8,50

46 44 42 40 38 36 8,25

45 43 41 39 37 35 8,00

44 42 40 38 36 34 7,75

43 41 39 37 35 33 7,50

42 40 38 36 34 32 7,00

41 39 37 35 33 31 6,75

40 38 36 34 32 30 6,50

39 37 35 33 31 29 6,25

38 36 34 32 30 28 6,00

37 35 33 31 29 27 5,75

36 34 32 30 28 26 5,50

35 33 31 29 27 25 5,25

34 32 30 28 26 24 5,00

33 31 29 27 25 23 4,75

32 30 28 26 24 22 4,50

31 29 27 25 23 21 4,25

30 28 26 24 22 20 4,00

29 27 25 23 21 19 3,75

28 26 24 22 20 18 3,50

27 25 23 21 19 17 3,25

26 24 22 20 18 16 3,00

eek:

BAO

-201

9a00

8



25 23 21 19 17 15 2,75

24 22 20 18 16 14 2,50

< 24 < 22 < 20 < 18 < 16 < 14 0,00

2. Besoak flexionatzeaOinak perpendikular eta oin-puntak lurraren gainean, eskuak markagailuaren parean

eta besoak, goiko aldea eta zangoak luzatuta, flexioak egingo dira besoekin, markagai-lua bularrarekin ukitu arte. Lurra ezin da gorputzaren beste atal batekin ukitu.

Besoak luzatzean ezingo da egin orekatze-mugimendurik, ez gorputz-enborrarekin ez eta aldakekin ere. Zangoei, aldakei eta gorputz-enborrari zuzen eutsi beharko zaie.

Ondo egindako flexioak baino ez dira zenbatuko.Ariketa hasi eta gero ezin izango da atsedenik hartu.

Gizonezkoak


43 41 39 37 35 33 10,000

42 40 38 36 34 32 9,725

41 39 37 35 33 31 9,450

40 38 36 34 32 30 9,175

39 37 35 33 31 29 8,900

38 36 34 32 30 38 8,625

37 35 33 31 29 27 8,350

36 34 32 30 28 26 8,075

35 33 31 29 27 25 7,800

34 32 30 28 26 24 7,525

33 31 29 27 25 23 7,250

32 30 28 26 24 22 6,975

31 29 27 25 23 21 6,700

30 28 26 24 22 20 6,425

29 27 25 23 21 19 6,150

28 26 24 22 20 18 5,875

27 25 23 21 19 17 5,600

26 24 22 20 18 16 5,325

25 23 21 19 17 15 5,050

24 22 20 18 16 14 4,775

23 21 19 17 15 13 4,500

22 20 18 16 14 12 4,225

21 19 17 15 13 11 3,950

20 18 16 14 12 10 3,675

19 17 15 13 11 9 3,400

18 16 14 12 10 8 3,125

17 15 13 11 9 7 2,850

16 14 12 10 8 6 2,500

< 16 < 14 < 12 < 10 < 8 < 6 0,000

eek:

BAO

-201

9a00

8


Andrazkoak

30 urtera arte 31-34 urte 35-38 urte 39-42 urte 43-46 urte 47 edo gehi. Puntuak

28 27 26 25 24 23 10,000

27 26 25 24 23 22 9,625

26 25 24 23 22 21 9,250

25 24 23 22 21 20 8,875

24 23 22 21 20 19 8,500

23 22 21 20 19 18 8,125

22 21 20 19 18 17 7,750

21 20 19 18 17 16 7,375

20 19 18 17 16 15 7,000

19 18 17 16 15 14 6,625

18 17 16 15 14 13 6,250

17 16 15 14 13 12 5,875

16 15 14 13 12 11 5,500

15 14 13 12 11 10 5,125

14 13 12 11 10 9 4,750

13 12 11 10 9 8 4,375

12 11 10 9 8 7 4,000

11 10 9 8 7 6 3,625

10 9 8 7 6 5 3,250

9 8 7 6 5 4 2,875

8 7 6 5 4 3 2,500

< 8 < 7 < 6 < 5 < 4 < 3 0,000

3. Zalutasun sakonaTaularen gainean (oinetako barik) eta oinak dagokien lekuan jarrita, gorputz osoa

flexionatu besoak hankartetik atzerantz sartuta, kontaktua galdu barik eta tirakada barik esku biekin erregeletaren kurtsorea ukitu eta ahal den lekuraino bultzatu, orekari eutsita.

Distantziarik handiena lortu denean, aparailuaren aurrealdetik aldendu behar da oi-nez. Ariketa hau bitan egingo da, eta markarik onena hartuko da kontuan.

Gizonezkoak-andrazkoak


48 46 44 42 40 38 10,000

47 45 43 41 39 37 9,750

46 44 42 40 38 36 9,500

45 43 41 39 37 35 9,250

44 42 40 38 36 34 9,000

43 41 39 37 35 33 8,750

42 40 38 36 34 32 8,500

41 39 37 35 33 31 8,250

40 38 36 34 32 30 8,000

eek:

BAO

-201

9a00

8



39 37 35 33 31 29 7,750

38 36 34 32 30 28 7,500

37 35 33 31 29 27 7,250

36 34 32 30 28 26 7,000

35 33 31 29 27 25 6,750

34 32 30 28 26 24 6,500

33 31 29 27 25 23 6,250

32 30 28 26 24 22 6,000

31 29 27 25 23 21 5,750

30 28 26 24 22 20 5,500

29 27 25 23 21 19 5,250

28 26 24 22 20 18 5,000

27 25 23 21 19 17 4,750

26 24 22 20 18 16 4,500

25 23 21 19 17 15 4,250

24 22 20 18 16 14 4,000

23 21 19 17 15 13 3,750

22 20 18 16 14 12 3,500

21 19 17 15 13 11 3,250

20 18 16 14 12 10 3,000

19 17 15 13 11 9 2,750

18 16 14 12 10 8 2,500

< 18 < 16 < 14 < 12 < 10 < 8 0,000

4. 50 metroko lasterketaHasierako postura zutik, aurreko oinak irteerako marra ukitzen duela.

Gizonezkoak


6”7 6”8 6”9 7”0 7”1 7”2 10,00

6”8 6”9 7”0 7”1 7”2 7”3 9,50

6”9 7”0 7”1 7”2 7”3 7”4 9,00

7”0 7”1 7”2 7”3 7”4 7”5 8,50

7”1 7”2 7”3 7”4 7”5 7”6 8,00

7”2 7”3 7”4 7”5 7”6 7”7 7,50

7”3 7”4 7”5 7”6 7”7 7”8 7,00

7”4 7”5 7”6 7”7 7”8 7”9 6,50

7”5 7”6 7”7 7”8 7”9 8”0 6,00

7”6 7”7 7”8 7”9 8”0 8”1 5,50

7”7 7”8 7”9 8”0 8”1 8”2 5,00

7”8 7”9 8”0 8”1 8”2 8”3 4,25

7”9 8”0 8”1 8”2 8”3 8”4 3,50

eek:

BAO

-201

9a00

8



8”0 8”1 8”2 8”3 8”4 8”5 2,75

> 8”0 > 8”1 > 8”2 > 8”3 > 8”4 > 8”5 0,00

Andrazkoak


7”9 8”0 8”1 8”2 8”3 8”4 10,00

8”0 8”1 8”2 8”3 8”4 8”5 9,50

8”1 8”2 8”3 8”4 8”5 8”6 9,00

8”2 8”3 8”4 8”5 8”6 8”7 8,50

8”3 8”4 8”5 8”6 8”7 8”8 8,00

8”4 8”5 8”6 8”7 8”8 8”9 7,50

8”5 8”6 8”7 8”8 8”9 9”0 7,00

8”6 8”7 8”8 8”9 9”0 9”1 6,50

8”7 8”8 8”9 9”0 9”1 9”2 6,00

8”8 8”9 9”0 9”1 9”2 9”3 5,50

8”9 9”0 9”1 9”2 9”3 9”4 5,00

9”0 9”1 9”2 9”3 9”4 9”5 4,25

9”1 9”2 9”3 9”4 9”5 9”6 3,50

9”2 9”3 9”4 9”5 9”6 9”7 2,75

> 9”2 > 9”3 > 9”4 > 9”5 > 9”6 > 9”7 0,00

5. 1.000 metroko lasterketaHasierako postura: irteera zutik egingo da.

Gizonezkoak


3’15” 3’18” 3’24” 3’30” 3’36” 3’42” 10,000

3’16” 3’19” 3’25” 3’31” 3’37” 3’43” 9,875

3’17” 3’20” 3’26” 3’32” 3’38” 3’44” 9,750

3’18” 3’21” 3’27” 3’33” 3’39” 3’45” 9,625

3’19” 3’22” 3’28” 3’34” 3’40” 3’46” 9,500

3’20” 3’23” 3’29” 3’35” 3’41” 3’47” 9,375

3’21” 3’24” 3’30” 3’36” 3’42” 3’48” 9,250

3’22” 3’25” 3’31” 3’37” 3’43” 3’49” 9,125

3’23” 3’26” 3’32” 3’38” 3’44” 3’50” 9,000

3’24” 3’27” 3’33” 3’39” 3’45” 3’51” 8,875

3’25” 3’28” 3’34” 3’40” 3’46” 3’52” 8,750

3’26” 3’29” 3’35” 3’41” 3’47” 3’53” 8,625

3’27” 3’30” 3’36” 3’42” 3’48” 3’54” 8,500

eek:

BAO

-201

9a00

8



3’28” 3’31” 3’37” 3’43” 3’49” 3’55” 8,375

3’29” 3’32” 3’38” 3’44” 3’50” 3’56” 8,250

3’30” 3’33” 3’39” 3’45” 3’51” 3’57” 8,125

3’31” 3’34” 3’40” 3’46” 3’52” 3’58” 8,000

3’32” 3’35” 3’41” 3’47” 3’53” 3’59” 7,875

3’33” 3’36” 3’42” 3’48” 3’54” 4’00” 7,750

3’34” 3’37” 3’43” 3’49” 3’55” 4’01” 7,625

3’35” 3’38” 3’44” 3’50” 3’56” 4’02” 7,500

3’36” 3’39” 3’45” 3’51” 3’57” 4’03” 7,375

3’37” 3’40” 3’46” 3’52” 3’58” 4’04” 7,250

3’38” 3’41” 3’47” 3’53” 3’59” 4’05” 7,125

3’39” 3’42” 3’48” 3’54” 4’00” 4’06” 7,000

3’40” 3’43” 3’49” 3’55” 4’01” 4’07” 6,875

3’41” 3’44” 3’50” 3’56” 4’02” 4’08” 6,750

3’42” 3’45” 3’51” 3’57” 4’03” 4’09” 6,625

3’43” 3’46” 3’52” 3’58” 4’04” 4’10” 6,500

3’44” 3’47” 3’53” 3’59” 4’05” 4’11” 6,375

3’45” 3’48” 3’54” 4’00” 4’06” 4’12” 6,250

3’46” 3’49” 3’55” 4’01” 4’07” 4’13” 6,125

3’47” 3’50” 3’56” 4’02” 4’08” 4’14” 6,000

3’48” 3’51” 3’57” 4’03” 4’09” 4’15” 5,875

3’49” 3’52” 3’58” 4’04” 4’10” 4’16” 5,750

3’50” 3’53” 3’59” 4’05” 4’11” 4’17” 5,625

3’51” 3’54” 4’00” 4’06” 4’12” 4’18” 5,500

3’52” 3’55” 4’01” 4’07” 4’13” 4’19” 5,375

3’53” 3’56” 4’02” 4’08” 4’14” 4’20” 5,250

3’54” 3’57” 4’03” 4’09” 4’15” 4’21” 5,125

3’55” 3’58” 4’04” 4’10” 4’16” 4’22” 5,000

> 3’55” > 3’58” > 4’04” > 4’10” > 4’16” > 4’22” 0,000

Andrazkoak


4’10” 4’25” 4’40” 4’55” 5’10” 5’25” 10,000

4’11” 4’26” 4’41” 4’56” 5’11” 5’26” 9,875

4’12” 4’27” 4’42” 4’57” 5’12” 5’27” 9,750

4’13” 4’28” 4’43” 4,58” 5’13” 5’28” 9,625

4’14” 4’29” 4’44” 4’59” 5’14” 5’29” 9,500

4’15” 4’30” 4’45” 5’00” 5’15” 5’30” 9,375

4’16” 4’31” 4’46” 5’01” 5’16” 5’31” 9,250

4’17” 4’32” 4’47” 5’02” 5’17” 5’32” 9,125

4’18” 4’33” 4’48” 5’03” 5’18” 5’33” 8,000

eek:

BAO

-201

9a00

8



4’19” 4’34” 4’49” 5’04” 5’19” 5’34” 8,875

4’20” 4’35” 4’50” 5’05” 5’20” 5’35” 8,750

4’21” 4’36” 4’51” 5’06” 5’21” 5’36” 8,625

4’22” 4’37” 4’52” 5’07” 5’22” 5’37” 8,500

4’23” 4’38” 4’53” 5’08” 5’23” 5’38” 8,375

4’23” 4’39” 4’54” 5’09” 5’24” 5’39” 8,250

4’25” 4’40” 4’55” 5’10” 5’25” 5’40” 8,125

4’26” 4’41” 4’56” 5’11” 5’26” 5’41” 7,000

4’27” 4’42” 4’57” 5’12” 5’27” 5’42” 7,875

4’28” 4’43” 4’58” 5’13” 5’28” 5’43” 7,750

4’29” 4’44” 4’59” 5’14” 5’29” 5’44” 7,625

4’30” 4’45” 5’00” 5’15” 5’30” 5’45” 7,500

4’31” 4’46” 5’01” 5’16” 5’31” 5’46” 7,375

4’32” 4’47” 5’02” 5’17” 5’32” 5’47” 7,250

4’33” 4’48” 5’03” 5’18” 5’33” 5’48” 7,125

4’34” 4’49” 5’04” 5’19” 5’34” 5’49” 6,000

4’35” 4’50” 5’05” 5’20” 5’35” 5’50” 6,875

4’36” 4’51” 5’06” 5’21” 5’36” 5’51” 6,750

4’37” 4’52” 5’07” 5’22” 5’37” 5’52” 6,625

4’38” 4’53” 5’08” 5’23” 5’38” 5’53” 6,500

4’30” 4’54” 5’09” 5’24” 5’39” 5’54” 6,375

4’40” 4’55” 5’10” 5’25” 5’40” 5’55” 6,250

4’41” 4’56” 5’11” 5’26” 5’41” 5’56” 6,125

4’42” 4’57” 5’12” 5’27” 5’42” 5’57” 5,000

4’43” 4’58” 5’13” 5’28” 5’43” 5’58” 5,875

4’44” 4’59” 5’14” 5’29” 5’44” 5’59” 5,750

4’45” 5’00” 5’15” 5’30” 5’45” 6’00” 5,625

4’46” 5’01” 5’16” 5’31” 5’46” 6’01” 5,500

4’47” 5’02” 5’17” 5’32” 5’47” 6’02” 5,375

4’48” 5’03” 5’18” 5’33” 5’48” 6’03” 5,250

4’49” 5’04” 5’19” 5’34” 5’49” 6’04” 5,125

>4’49” >5’04” >5’19” >5’34” >5’49” >6’04” 0,000

eek:

BAO

-201

9a00

8


II. ERANSKINAGAIEN ZERRENDA

Gai orokorrak

1. gaia: Espainiako 1978ko Konstituzioa: printzipio nagusiak. Funtsezko eskubideak eta betebeharrak.

2. gaia: Estatuaren lurralde-antolamendua: Autonomia Estatutuak. Autonomia erki-degoak: Antolaketa eta eskumenak. Euskadiko Autonomia Estatutua. Kontzeptua eta izaera. Atariko titulua. Euskadiko Autonomia Erkidegoaren eskumenak. Euskal Herriko botereak.

3. gaia: Udalerria: Udalerriaren kontzeptua eta atalak. Udal mugarteak. Biztanleak. Biztanleria handiko udalerriak: Udal antolaketa eta aplikazio-eremua; eskumenak; alka-tearen, osoko bilkuraren, tokiko gobernu-batzordearen eta informazio-batzordeen agin-pideak.

4. gaia: Administrazio-prozedura. Urriaren 1eko 39/2015 Legea, Administrazio Publi-koen Administrazio Prozedura Erkidearena. Administrazio-prozeduraren faseak: hasiera, antolamendua, instrukzioa eta amaiera.

5. gaia: Toki ogasunak: diru-sarreren sailkapena. Toki-erakundeen ondasunak. Kon-tzeptua eta sailkapena.

6. gaia: Euskal Autonomia Erkidegoko administrazio publikoek zigortzeko duten ahalmena. Kautelazko neurriak. Ezohiko kasuetan kautelazko neurriak hartzea funtzio-nario ikuskatzaileek. Zehapen-prozeduren tramitazioa: hasiera, frogaldia, ebazpen-pro-posamena, entzunaldia eskaintzea interesdunari, epeak murriztea eta luzatzea, errekur-tsoak, jarduera osagarriak eta prozedura ebaztea.

7. gaia: Tokiko Funtzio Publikoa eta bere antolaketa. Funtzionario kontzeptua eta motak. Funtzionarioen eginbeharrak eta eskubideak. Aipamen berezia Euskal Herriko Poliziari buruzko uztailaren 17ko 4/1992 Legeari eta Euskal Herriko Polizia Kidegoen Diziplinazko Araudiari (170/1994 Dekretua, maiatzaren 3koa).

8. gaia: Euskararen Erabileraren Normalizazio Planak. Lanpostuen hizkuntza-eskaki-zunak. Derrigortasunak ezartzea.

9. gaia: 31/1995 Legea, azaroaren 8koa, Laneko Arriskuen Prebentzioari buruzkoa. Arrisku motei buruzko ideia nagusiak. Arriskuen ebaluazioaren eta larrialdietako eta eba-kuazioko planen helburuak. Norbere burua babesteko ekipoak. Pisuak behar bezala ma-neiatzea.

Gai espezifikoak

10. gaia: Genero-indarkeria bikote-harremanean: gizarteak arazoa onartzea. Kon-tzeptua eta indarkeria-motak. Indarkeriazko harremanari eustea azaltzen duten teoriak. Indarkeriazko harremana azaltzen duten teoriak. Ondorio psikologikoak tratu txarrak ja-saten dituen emakumearentzat. Erasotzailearen ezaugarriak.

11. gaia: Sexu-erasoak: sexu-erasoak direla-eta salaketa gutxi egotearen faktoreak. Sexu-erasoen ondorio psikologikoak.

12. gaia: babesgabe dauden adin txikikoak: J. Belsky-ren azalpen-eredua. Umeen tratu txarren definizioa eta motak. Umeen eta gazteen tratu txarren eta abandonatzearen adierazleak. Familia-eremuan genero-indarkeriaren biktima diren umeak.

13. gaia: Seme-alabek gurasoei eragindako indarkeria: era horretako indarkeriaren testuinguru soziala. Definizioa eta motak. Seme-alabek gurasoei eragindako indarke-riaren dinamika. Seme-alabek gurasoei eragindako indarkeria azaltzen duten faktoreak. Teoria ekologikoa (interakzionista edo faktore anitzekoa).

14. gaia: Eskola-indarkeria: eskola-indarkeriaren ingurune soziala. Eskola-jazarpe-naren edo bullying-aren definizioa eta ezaugarriak. Eskola-jazarpenaren motak. Subjek-tu parte-hartzaileen deskribapena. Eskola-jazarpenaren ondorioak. Cyberbullying-a.

eek:

BAO

-201

9a00

8


15. gaia: Ahozko epaiketan testigantza emateko komunikazio-trebetasunak: alderdi orokorrak. Nola izan sinesgarritasun handiagoa ahozko epaiketako aitorpenak? Ahozko txostenaren ezaugarriak. Komunikazioaren hiru giltzarrien teoria.

16. gaia: Delituak (10/1995 Lege Organikoa, azaroaren 23koa, Zigor Kodeari buruz-koa. Aurrerantzean, Z.K.)

17. gaia: Erantzukizun kriminaletik salbuesten duten kausak (Z.K.ko 19. eta 20. arti-kulua). Erantzukizun kriminala arintzen duten inguruabarrak (Z.K.ko 21. artikulua). Eran-tzukizun kriminala astuntzen duten inguruabarrak (Z.K.ko 22. artikulua). Senidetasun-in-guruabar mistoa (Z.K.ko 23. artikulua).

18. gaia: Delituei dagokienez, erantzukizun kriminala duten pertsonak (Z.K.ko 27-30. artikulua).

19. gaia: Giza hilketa eta giza hilketaren formak ((Z.K.ko 138-143. artikulua). 20. gaia: Lesioak (Z.K.ko 147-156 hiru artikulua).21-. gaia: Askatasunaren aurkako delituak (Z.K.ko 163-172. artikulua). Sexu-askata-

sun eta sexu-ukigabetasunaren aurkako delituak (Z.K.ko 178-186. artikulua). 22. gaia: Sorospen-eginbeharra ez betetzea (Z.K.ko 195. eta 196. artikulua). Ohorea-

ren aurkako delituak (Z.K.ko 205-216. artikulua). 23. gaia: Familia-harremanen aurkako delituak: familia-eskubideen eta –eginbeha-

rren aurkako delituak (Z.K.ko 223-232. artikulua). Laguntzarik ez ematea (Z.K.ko 412. artikulua). Justizia Administrazioaren aurkako delituak (Z.K.ko 446-471. artikulua).

24. gaia: Organo jurisdikzionalen eskuduntzak ordena penalean: Botere Judizialaren 6/1985 Lege Organikoaren artikulu hauek: 57, 65, 73.3, 82.1, 87, ter 1 eta 89 bis 2.

25. gaia: Emakumeen eta gizonen arteko berdintasunerako otsailaren 18ko 4/2005 Legea: Atariko titulua (1-3 artikuluak, biak barne). II. Titulua-Eskumenak, eginkizunak, antolaketa eta finantzaketa (4-13 artikuluak, biak barne). II. Titulua-Euskal herri adminis-trazioen eta aginteen jardueran genero-ikuspegia txertatzeko neurriak 15-22 artikuluak, biak barne). III. Titulua-Esku-hartzeko zenbait arlotan berdintasuna sustatzeko neurriak (50-62 artikuluak, biak barne).

26. gaia: Trafiko, Motordun Ibilgailuen Zirkulazio eta Bide Segurtasunari buruzko Le-gearen testu bategina onartu duen urriaren 30eko 6/2015 Legegintza Errege Dekretua: V. Titulua.-Zehapen-erregimena. I. Eranskina.-Oinarrizko kontzeptuak, 1etik 9ra (biak barne), 12tik 24ra (biak barne) eta 54tik 73ra (biak barne). II. Eranskina.-Puntuak galtzea dakarten arau-hausteak.

27. gaia: Gertakarien lekua babestea eta atariko ikerketa: ikerketa poliziala eta bere helburuak. Agenteek gertakarien lekuan hartu beharreko neurriak. Indarkeriazko herio-tzen kasuak.

28. gaia: Ondarearen aurkako delituetan jarduteko modua: ebasketetan jarduteko modua aztertzea. Lapurretetan jarduteko modua aztertzea.

29. gaia: Traumatismoanitzaren aurreko protokoloa: Kontzeptua, arreta, balorazio primarioa eta sekundarioa traumatismoa duen biktimari.

30. gaia: Jarduteko jarraibideak hainbat biktima daudenean: lekua antolatzea eta triajea.

31. gaia: Bilboko Udaltzaingoaren Barruko Araua-IN-000 Udaltzaingoko barruko arauei buruzko agirien kudeaketa eta kontrola.

32. gaia: Bilboko Udaltzaingoko Barruko Araua.-IN -001 Bilboko Udaltzaingoko ki-deek armak edukitzeko eta kentzeko Araudia.

33. gaia: Bilboko Udaltzaingoko barruko araua.-IN-002 Gaitz psikiko iraunkorrak di-tuzten pertsonekin izandako polizia-jarduerak.

34. gaia: Bilboko Udaltzaingoko barruko araua.- IN-003 Gorputz miaketak.35. gaia: Bilboko Udaltzaingoko barruko araua.- IN-004 Identifikazioa.36. gaia: Bilboko Udaltzaingoko barruko araua.- IN-005 Desagertutako pertsonak.

eek:

BAO

-201

9a00

8


37. gaia: Bilboko Udaltzaingoko barruko araua.-OG-003 Partzelaren okupazioa.38. gaia: Bilboko Udaltzaingoko barruko araua.-OG-004 Herritarren segurtasuna ba-

besteko martxoaren 30eko 4/2015 Lege Organikoan jasotako arau-hausteak izapide-tzea.

39. gaia: Bilboko Udaltzaingoko barruko araua.-OG-005 Zehapen-prozeduren trami-tazioa.

40. gaia: Bilboko Udaltzaingoko barruko araua.-OG-011 Substantziak, armak eta ob-jektuak kentzea.

Laguntzarako dokumentazioa— 10. gaitik 30. gaira: Laguntza moduan, Ertzaintzaren Oinarrizko Eskalako agente

lehena kategorian sartzeko hautaketa-prozedurako deialdiko lehenengo probako (ezagueren proba) gaiak prestatzeko laguntzarako dokumentuak erabil daitez-ke. Deialdi hori Polizia eta Larrialdietako Euskal Akademiako zuzendari nagusia-ren 2018ko otsailaren 6ko Ebazpenaren bidez onartu eta EHAAn argitaratu zen 2018ko otsailaren 12an).

— 31. gaitik 40. gaira: Bilboko Udaleko barruko arautegiari buruzkoak dira. Gai horiek prestatzeko dokumentazio helbide honetan dago eskuragarri: “Y:\NOR-

MAS INTERNAS, Herritarren Segurtasuna.Hala ere, norbaitek arazoak badauzka gai horiek eta arauei buruzko gaiak (10-40

gaiak) eskuratzeko, jarri harremanetan Bilboko Udaltzaingoaren Akademiarekin, posta elektronikoaren bidez ([email protected]), eta han emango dizkizute argibideak.

eek:

BAO

-201

9a00

8


III. ERANSKINA / ANEXO IIIONARPEN ESKABIDE EREDUA / MODELO DE SOLICITUD

Onarpen eskabidea / sOlicitud de admisión

1. Deialdia / Convocatoria

Deialdiaren izena / Nombre Convocatoria:

Sartzeko sistemakSistemas de acceso:

Lehiaketa Concurso

Oposizioa Oposición

Oposizio-lehiaketa Concurso-oposición

Txanda / Turno: Askea Libre

Barne sustapena Promoción interna

Desgaitasunen bat duten pertsonakPersonas con discapacidad

2. Norberaren datuak / Datos personales

Lehenengo abizena / Primer apellido Bigarren abizena / Segundo apellido Izena / Nombre

NAN/AIZ / DNI/NIE Naziotasuna / Nacionalidad Jaioteguna / Fecha de Nacimiento: Sexua / SexoE. / M. G. / H.

Telefono finkoa / Teléfono fijo Telefono mugikorra / Teléfono móvil Posta elektronikoa / Correo electrónico

3. Jakinarazpenetarako helbidea / Domicilio a efectos de notificaciones

Helbidea / Dirección Ataria / Portal Eskailera / Escalera Solairua / Piso Eskua / Mano Atea / Puerta

PK / CP Herria / Localidad Probintzia / Provincia Herrialdea / País

4. Euskara / Euskera

Profila egiaztatzen dut (jarri «X» dagokion lekuan) / Acredito el perfil (marcar con una «X» el correspondiente)

1 HE / PL1 2HE / PL2 3HE / PL3 4HE / PL4

Euskara azterketa egitea eskatzen dut / Solicito realizar examen de euskera

1 HE / PL1 2HE / PL2 3HE / PL3 4HE / PL4

5. Aukera ezazu oposizioaldia egiteko nahi duzun hizkuntza Seleccione el idioma en el que desea hacer la fase de oposición

Euskara / Euskera Gaztelania / Castellano

6. Betebeharrak / Requisitos

Deialdian eskatutako titulazioa / Titulación exigida en la convocatoria:

Deialdian eskatutako beste dokumentu batzuk (gidabaimena eta bestelakoak) / Otros documentos exigidos (permiso de conducir, otros)

Tasak deialdiaren berariazko oinarrietan xedatutakoaren arabera ordain-duko dira.

El abono de las tasas se hará de conformidad con lo dispuesto en las bases específicas de la convocatoria.

eek:

BAO

-201

9a00

8


7. Merituak / Méritos

Merituen zerrenda / Relación de méritos

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

Leku zabalagoa behar izanez gero datu edota informazio gehigarrirako, es-kabideari gehitutako eranskin batean egin beharko da.

En caso de necesitar más espacio para incluir datos o información adicional, deberá hacerse incorporando un anexo a la solicitud.

8. Kontratazio zerrendetan sartzea / Ingreso en listas o bolsas de contrataciónLaukietan BAI ala EZ idatzi / Esbriba los recuadros SÍ o NO

Bilboko Udalean indarrean dauden Oinarri Orokorren arabera, baimena ematen dut nire datuak Administrazio Publikoen beste Erakunde batzuei lagatzeko, lan eskaintzak jasotze aldera. / Autorizo la cesión, a efectos de recibir ofertas de empleo, de mis datos personales a otras Entidades de las Administraciones Públicas, al amparo de lo establecido en las vigentes Bases Generales del Ayuntamiento de Bilbao.

Baimena ematen diot Bilboko Udalari, bide telematikoen bidez, nire eskabidean aipatutako nortasun, ezgaitasun, titulazio akademiko, hizkuntza eskakizun eta gidabaimenen datuak kontsulta eta egiazta ditzan, bere izapidetze administratiborako, hauek eskuragarri dauden heinean. Ez baduzu baimen hau ematen dagozkion agiriak erantsi beharko dituzu. / Autorizo al Ayuntamiento de Bilbao a consultar y verificar por medios telemáticos los datos de identidad, discapacidad, títulos académicos, perfiles lingüísticos y permisos de conducción alegados en la solicitud para su tramitación administrativa, en la medida de la disponibilidad de los mismos. En caso de no dar la autorización deberá aportar los documentos acreditativos correspondientes.

Baimena ematen diot Bilboko Udalari nire helbide elektronikoa eta telefono mugikorra erabiltzeko hautaketa prozesu honetan egin ditzakeen jakinarazpenetan. / Autorizo la utilización de la dirección electrónica y teléfono móvil aportados, para su utilización en las comunicaciones que el Ayuntamiento de Bilbao pueda efectuar en el transcurso del presente proceso.selectivo.

Lege-informazioa Información legal

Behean sinatzen duenak eskatzen DU hautaketa-prozesu honetan onartua izatea eta bere erantzukizunaren pean aitortzen du eskabide honetan jasota-ko datuak egiazkoak direla, eskabidean agertzen diren jarraibideen arabera bete duela eskabidea, deialdia arautzen duten oinarri orokorretan eta oinarri berezietan ezarritako baldintzak betetzen dituela, bere osasun egoerari bu-ruzkoak barne. Halaber, hala eskatzen zaionean, eskabidean jasotako datu guztiak agiri bidez frogatzeko konpromisoa hartzen du.

La persona abajo firmante solicita su admisión en el presente proceso se-lectivo y declara, bajo su responsabilidad, que son ciertos los datos consig-nados en esta solicitud, que la ha cumplimentado de conformidad con las instrucciones contenidas en la misma y que reúne las condiciones exigidas en las Bases Generales y en las Bases Específicas que rigen la convocato-ria, incluidas las que se refieren a su estado de salud, comprometiéndose a probar documentalmente todos los datos que figuran en la solicitud cuando le sean requeridos.

Jarri «X» laukitxoan / Marque con una «X» en el recuadro

ZINPEAN EDO HITZ EMANDA AITORTZEN DUT / DECLARO BAJO JURAMENTO O PROMETO

Eskaera hau sinatu baino lehen, irakur ezazu arretaz datuen babesari buruz atzealdean ezarritako informazioa.

Antes de firmar esta solicitud, lea atentamente la información sobre protec-ción de datos recogida al reverso.

tokia / lugar urtea / año hilabetea / mes eguna / día

Sinadura / Firma

BILBOKO UDALEKO ALKATE JAUN TXIT GORENAEXCELENTÍSIMO. SR. ALCALDE DE BILBAO

eek:

BAO

-201

9a00

8


DATUEN BABESA PROTECCIÓN DE DATOSHonako hau jakinarazten dizut, indarrean dagoen datuak babesteko arau-dian aurreikusitako ondorioetarako:

A los efectos previstos en la normativa vigente en protección de datos se le informa que:

Bilboko Udaleko Alkatetza, Kontratazio eta Giza Baliabideen Saileko Giza Baliabideen Zuzendaritza da zure datu pertsonalen tratamenduaren ardu-raduna (helbidea: Venezuela plaza, 2, 5. solairua, 48001-Bilbo).

Bilboko Udalean, Modernizazio Sailatalaren burua da datuak babesteko ordezkaria (helbidea: Ernesto Erkoreka plaza, 1, 5. solairua, 48007-Bilbo).

El responsable del tratamiento de sus datos personales es la Dirección de Recursos Humanos del Área de Alcaldía, Contratación y Recursos Hu-manos del Ayuntamiento de Bilbao, situada en Plaza Venezuela, 2, 5.ª planta, 48001-Bilbao. El Delegado de Protección de Datos del Ayuntamiento de Bilbao es la Jefatura de Subárea de Modernización, con dirección en la Plaza Ernesto Erkoreka, 1, 5.ª planta, 48007-Bilbao.

Zure datuen tratamenduak helburua da aurkeztuko zaren hautaketa-pro-zesua egoki prestatu eta garatzea, hautaketa-prozesuaren ondorioz sor litekeen lan-poltsa eratu eta kudeatzea, zuk alegatutako tituluak eta, oro har, merezimenduak egiaztatzea eta aurkeztuko zaren plazak betetzeko behar diren betekizun guztiak dituzula egiaztatzea.

Sus datos serán tratados con el fin de preparar y desarrollar correctamen-te el proceso selectivo al que usted aspira y la constitución y gestión de la bolsa de trabajo que pudiera crearse a resultas del mismo, de verificar los títulos y méritos en general alegados por usted y de acreditar que cuenta con todos los requisitos necesarios para el acceso a las plazas a las que concurre.

Eman dituzun datuak kontserbatuko dira aplikagarriak diren arau-xedape-nek hala inposatzen duten bitartean.

Los datos proporcionados se conservarán mientras así lo impongan las disposiciones normativas aplicables.

Enplegatu Publikoaren Oinarrizko Estatutuaren Legearen testu bategi-naren (EPOETB) legezko manu bat (55. eta 56. artikuluak) betetzea da zure datuen tratamendurako legezko oinarria, tratamendu horren helbu-rua denean egiaztatzea ea betetzen dituzun funtzio publikoan sartzeko betekizunak eta hautaketa-prozesuan hori betetzeko behar diren gainera-ko inguruabarrak. EPOETBn (10. artikulua) ezarritako botere publiko bat egikaritzea da zure datuen tratamendurako legezko oinarria, tratamendu horren helburua aurkeztu zaren hautaketa-prozesuaren ondorioz egin li-tezkeen lan-poltsak kudeatzea denean.Aurreko tratamenduetarako beharrezkoak diren datuak eman ezean, ezin izango duzu hautaketa-prozesuan parte hartu.

La base legal para el tratamiento de sus datos a fin de verificar los requi-sitos de acceso a la función pública y las circunstancias que determinen su desempeño en el proceso selectivo es el cumplimiento de un mandato legal contenido en el TREBEP (artículos 55 y 56). La base legal para el tratamiento de sus datos a fin de gestionar las posibles bolsas de trabajo resultantes del proceso selectivo al que usted aspira es el ejercicio de un poder público recogido en el TREBEP (artículo 10).

De no facilitarse los datos necesarios para los anteriores tratamientos, no será posible la participación en el correspondiente proceso selectivo.

Posta elektronikoko helbideari eta telefono-zenbakiei buruzko zure da-tuak komunikazioak egiteko tratatzeari dagokionez, horretarako berariaz ematen duzun baimena izango da legezko oinarria. Hautaketa-prozesuan parte hartzea eta horren ondorio guztiak ez daude zure posta elektroni-koko helbidearen eta zure telefono-zenbakien datuak tratatzeko baimena ematearen mende.

La base legal para el tratamiento de sus datos relativos a dirección de correo electrónico y números de teléfono para comunicaciones es su con-sentimiento expreso a tal efecto. La participación en el proceso selectivo y todas sus consecuencias no están supeditadas a la prestación de su consentimiento para el tratamiento de los datos relativos a su correo elec-trónico y sus números de teléfono.

Zure datu pertsonalak (izen-abizenak, NANa, helbidea, harremanetarako telefonoa eta prestakuntza-maila) badaude sor litezkeen lan-poltsetan, helburu bakar honekin laga ahal izango zaizkie beste administrazio publi-ko batzuei, betiere jasota badago berariaz baimena eman duzula horreta-rako: lan-eskaintzak egin ahal izatea legez ezarritako terminoetan.

Sus datos personales contenidos en las posibles bolsas de trabajo (nom-bre y apellidos, DNI, domicilio, teléfono de contacto y nivel de formación) serán cedidos, siempre que conste su expreso consentimiento, a otras Administraciones Públicas con la exclusiva finalidad de que les puedan ser realizadas ofertas de empleo en los términos legalmente previstos.

Zeure datuetara irispide izateko, zuzentzeko, ezerezteko, aurka egiteko, mugatzeko eta transferitzeko dituzun eskubideak tratamenduaren ardu-radunaren aurrean egikaritu ahal izango dituzu. Eskubidea izango duzu, era berean, eskatu zaizun tratamendurako edo tratamenduetarako eman duzun baimena kentzeko, baina horrek ez dio legitimitaterik kenduko bai-mena kendu aurretik eginiko tratamenduari. Era berean, ezin izan badituzu zeure eskubideak egikaritu, erreklamazioa aurkeztu ahal izango duzu da-tuen babesaren gaian eskuduna den kontrol-agintaritzaren aurrean.

Usted podrá ejercer ante el responsable del tratamiento sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación del tratamiento y a la portabilidad de sus datos. Asimismo, usted tiene derecho a retirar el con-sentimiento prestado para el o los tratamientos que así lo hayan requerido, sin que ello obste a la legitimidad del tratamiento realizado previamente a su retirada. De igual modo, usted podrá presentar una reclamación ante la Autoridad de Control en materia de Protección de Datos competente cuando no haya obtenido satisfacción en el ejercicio de sus derechos.

BIZKAIKO ALDIZKARI OFIZIALA

2019-01-11T06:14:42+0100DIR. GRAL. DE SERVICIOS RRMM Y EMERGENCIAS

BIZKAIKO ALDIZKARI OFIZIALA BAO 8. zk. · 2019. 2. 4. · 4/1992 Legearen arabera, eta C...

Documents

Transcript of BIZKAIKO ALDIZKARI OFIZIALA BAO 8. zk. · 2019. 2. 4. · 4/1992 Legearen arabera, eta C...