Bases del Concurso de Méritos y Oposición para Investigadores Titulares Principales a tiempo...

La Universidad de Guayaquil, en cumplimiento con los artículos 150 y 152 de la Ley Orgánica de Educación Superior y el Reglamento de Carrera y Escalafón del Profesor e Investigador y con base en la aprobación efectuada por el órgano Colegiado Académico Superior (OCAS), resuelve realizar la presente convocatoria al CONCURSO DE MÉRITOS Y OPOSICIÓN para la selección de INVESTIGADORES TITULARES, para los Centros de Excelencia de:

- CULTURA, SUBJETIVIDAD Y PARTICIPACIÓN CIUDADANA- ORDENAMIENTO TERRITORIAL, URBANISMO Y TECNOLOGÍA DE

SISTEMAS CONSTRUCTIVOS- DESARROLLO LOCAL Y EMPRENDIMIENTO SOCIO ECONÓMICO

SUSTENTABLE- ECOSISTEMAS DE SALUD- BIOTECNOLOGÍA, BIODIVERSIDAD, Y SOSTENIBILIDAD DE LOS

RECURSOS NATURALES- CIENCIAS BÁSICAS, BIOCONOCIMIENTO Y TECNOLOGÍAS APLICADAS A

LA PRODUCCIÓN- FORTALECIMIENTO DE LA INSTITUCIONALIDAD DEMOCRÁTICA- MODELOS EDUCATIVOS INTEGRALES E INCLUSIVOS

1. DETALLES DE LA CONVOCATORIA

i. INFORMACIÓN GENERAL

CENTRO DE EXCELENCIANÚMERO DE

INVESTIGADORES REQUERIDOS

REMUNERACIÓN MENSUAL UNIFICADA

CULTURA, SUBJETIVIDAD Y PARTICIPACIÓN CIUDADANA 4

US$ 4.200,00 (Cuatro mil

doscientos dólares americanos)

ORDENAMIENTO TERRITORIAL, URBANISMO Y TECNOLOGÍA DE

SISTEMAS CONSTRUCTIVOS4



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CONVOCATORIA A CONCURSO DE MERECIMIENTO Y OPOSICIÓN

PARA INVESTIGADORES TITULARES DE LA UNIVERSIDAD DE GUAYAQUIL

ART.150, 152 LEY ORGÁNICA DE EDUCACIÓN SUPERIOR Y ART.18 DEL REGLAMENTO DE CARRERA Y ESCALAFÓN DE PROFESORES E INVESTIGADORES DEL SISTEMA DE EDUCACIÓN

SUPERIOR

CENTRO DE EXCELENCIANÚMERO DE

INVESTIGADORES REQUERIDOS

REMUNERACIÓN MENSUAL UNIFICADA

DESARROLLO LOCAL Y EMPRENDIMIENTO SOCIO

ECONÓMICO SUSTENTABLE4



ECOSISTEMAS DE SALUD 4



BIOTECNOLOGÍA, BIODIVERSIDAD, Y SOSTENIBILIDAD DE LOS

RECURSOS NATURALES4



CIENCIAS BÁSICAS, BIOCONOCIMIENTO Y

TECNOLOGÍAS APLICADAS A LA PRODUCCIÓN

4



FORTALECIMIENTO DE LA INSTITUCIONALIDAD

DEMOCRÁTICA4



MODELOS EDUCATIVOS INTEGRALES E INCLUSIVO 4



CENTRO DE EXCELENCIA EXPERIMENTAL DE VINCES 4



TOTAL 36

ii. CAMPOS DEL CONOCIMIENTO, DISCIPLINAS Y VACANTES

DOMINIOS UNIVERSIDAD DE

GUAYAQUIL

CAMPO AMPLIO

CAMPO ESPECÍFICO CAMPO

DETALLADO

NÚMERO MÁXIMO DE

INVESTIGADORES POR CAMPO

DETALLADO

CANTIDAD DE INVESTIGADORES TITULARES REQUERIDOS

CULTURA, SUBJETIVIDAD Y

Ciencias Sociales,

Ciencias Sociales y del

Ciencias Políticas

1 4

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GUAYAQUIL

CAMPO AMPLIO


DETALLADO

NÚMERO MÁXIMO DE


DETALLADO


PARTICIPACIÓN CIUDADANA

Periodismo, Información y

Derecho

Comportamiento

Estudios de Género 1

Psicología1

Derechos Humanos 1

Estudios sobre paz y

conflictos1

Periodismo e Información

Comunicación aplicada a la Investigación

1

Derecho

Derecho Constitucional 1

DerechoAdministrativo 1

Sociología1

Antropología 1

Etnología 1

Geografía 1

ORDENAMIENTO TERRITORIAL, URBANISMO Y

TECNOLOGÍA DE SISTEMAS

CONSTRUCTIVOS

Ingeniería, industria y

construcción

Ingeniería y profesiones

afines

Tecnología de protección del

medio ambiente

1

4

Arquitectura y construcción

Planificación Urbana y Territorial

1

Tecnología de la

Construcción1

Diseño Arquitectónico, Interiores

1

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GUAYAQUIL

CAMPO AMPLIO


DETALLADO

NÚMERO MÁXIMO DE


DETALLADO


Hidrología 1

Administración

Educación comercial y

administración

Administración 1

4

Mercadotecnia y publicidad 1

Información Gerencial 1

DESARROLLO LOCAL Y

EMPRENDIMIENTO SOCIO

ECONÓMICO SUSTENTABLE

Tecnologías de la

Información y la

comunicación (TIC)

Tecnologías de la Información

y la comunicación

(TIC)

Sistemas de Información

1

Ciencias sociales,

periodismo, información y

derecho

Ciencias sociales y del

comportamiento

Teoría económica 1

Sistemas Económicos 1

Economía sectorial 1

Economía Internacional 1

ECOSISTEMAS DE SALUD

Salud y bienestar

Salud

Odontología

1

4

Medicina

Bienestar

Cultura física terapéutica 1

Medicina deportiva 1

Psicología deportiva

1

Nutrición 1

BIOTECNOLOGÍA, BIODIVERSIDAD, Y SOSTENIBILIDAD

DE LOS RECURSOS NATURALES

Ciencias naturales,

matemáticas y estadística

Ciencias Biológicas y

afines

Bioquímica 1 4

Biología 1

Genética 1Medio

AmbienteMedio

ambiente 1

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GUAYAQUIL

CAMPO AMPLIO


DETALLADO

NÚMERO MÁXIMO DE


DETALLADO


Tecnologías de protección

del medioambient

e

1

Ciencias físicas Química 1

CIENCIAS BÁSICAS, BIOCONOCIMIENTO Y TECNOLOGÍAS APLICADAS A LA

PRODUCCIÓN

Ingeniería, industria y

construcción

Industria y producción

Procesamiento de

alimentos1

4

Producción Industrial 1

Ciencias naturales,

matemáticas y estadística

Ciencias Físicas

Química Analítica 1

Química Farmacéutica 1

Química Orgánica 1

FORTALECIMIENTO DE LA

INSTITUCIONALIDAD DEMOCRÁTICA

Ciencias sociales,

periodismo, información y

derecho

Ciencias sociales y del

comportamiento

Psicología 1

4

Paz y conflictos

1

Derechos humanos 1

Antropología. 1

Periodismo e información

Periodismo y Comunicación 1

Medios de comunicación

y opinión pública

1

Comunicación política. 1

MODELOS EDUCATIVOS INTEGRALES E INCLUSIVOS

Educación Educación Pedagogía 1 4Historia 1Filosofía 1

Pedagogía 1

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GUAYAQUIL

CAMPO AMPLIO


DETALLADO

NÚMERO MÁXIMO DE


DETALLADO


educativa

Diseño curricular

1

Bases Metodológicas Deportivas

1

CENTRO DE EXCELENCIA

EXPERIMENTAL DE VINCES

Agricultura, silvicultura,

pesca y veterinaria

Agricultura

Nutrición vegetal y

fertilidad de suelos.

1

4

Control biológico en

plagas, enfermedades

y malezas.

1

Veterinaria

Microbiología y

biotecnología de la

reproducción.

1

TOTAL 36

2. BASES DEL CONCURSO

i. REQUISITOS Y DOCUMENTOS

REQUISITOS: De acuerdo al Artículo 21 del Reglamento de Carrera y Escalafón del Profesor e Investigador del Sistema de Educación Superior los requisitos generales para el concurso son las siguientes:

o Tener grado académico de doctorado (PhD o su equivalente) en el área de conocimiento vinculada a sus actividades de investigación, obtenido en una de las instituciones que consten en la lista elaborada por la SENESCYT a tenor del artículo 27 del Reglamento General a la Ley Orgánica de Educación Superior, el cual deberá estar reconocido e inscrito por la SENESCYT;

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o Tener al menos cuatro años de experiencia como personal académico en instituciones de educación superior o en instituciones de investigación de prestigio;

o Haber creado, publicado o patentado doce obras de relevancia, artículos indexados o resultados de investigación en el área de conocimiento vinculada a sus actividades de docencia o investigación;

o Haber obtenido como mínimo el setenta y cinco por ciento del puntaje de la evaluación de desempeño en sus últimos dos periodos académicos (docentes de la UG);

o Haber realizado cuatrocientos ochenta horas de capacitación y actualización profesional de las cuales noventa habrán sido en metodologías de aprendizaje e investigación, y el resto en el área de conocimiento vinculada a sus actividades de docencia o investigación;

o Haber participado en uno o más proyectos de investigación con una duración de al menos 12 meses cada uno, por un total mínimo de seis años, de los cuales deberá haber dirigido o codirigido al menos dos proyectos de investigación;

o Haber dirigido o codirigido al menos dos tesis de doctorado o cinco tesis de maestría de investigación;

o Participar en una entrevista con un miembro de la Comisión de Calificación.

Los aspirantes que cumplan con los requisitos anteriores, deberán:

o Entregar los documentos debidamente certificados o notariados según consta en la tabla de puntuación para el concurso. (Se anexa tabla de puntuación para concurso de méritos).

o Evidenciar que posee PhD en el área de conocimiento afín al dominio del conocimiento al que aplica.

DOCUMENTOS:

La Unidad de Talento Humano de la Universidad receptará:

o Formulario de aplicación que será llenado vía digital a través del link www.ug.edu.ec/cmyo e impreso para la entrega física del mismo.

o Copia a color de Cédula de Identidad o Pasaporte.o Copia a color de la Visa de trabajo vigente para los extranjeros.o Copia del Certificado de Votación.o Copia(s) a color del(los) título(s) de postgrado del área afín a la que está

postulando de conformidad con el Reglamento para el Concurso de Merecimiento y Oposición del Personal Académico Titular de la Universidad de Guayaquil.

o Copia(s) a color del(los) título(s) de grado.

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http://www.ug.edu.ec/cmyo

o Impresión a color notariada de la página de la SENESCYT donde conste el registro del título de grado y postgrado del postulante.

o Hoja de vida completa y actualizada.o Documentación que acredite cumplimiento de méritos en función de la tabla de

méritos establecida en la UG.o Carta dirigida a la Comisión de Evaluación en la cual especifique el Dominio, el

Campo Amplio y el Campo Detallado en el cual desea participar.

Los documentos físicos deberán ser presentados completos en sobre cerrado, donde se especificará claramente el nombre del postulante y el concurso al cual está aplicando.Los documentos entregados no podrán ser devueltos al postulante por cuanto son objeto de auditorías.

Consideraciones para postulantes extranjeros:

Según reforma al Reglamento de Carrera y Escalafón del Docente e Investigador(CES.RPC-SO-37-NO.432-2014)

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ii. EVALUACIONES

La evaluación constará de dos partes: Méritos (30 puntos) de acuerdo a la “Tabla de Evaluación de Méritos” y Oposición (70 puntos) la presentación de una propuesta teórica-metodológica de acuerdo al “Formato de Proyectos de Investigación” y su evaluación estará bajo los parámetros de evaluación de los proyectos de evaluación establecidos por la Dirección de Investigación y Proyectos Académicos DIPA, para concursar por una vacante.

Los aspirantes pasarán a la fase de evaluación cuando:o Cumplan con los requisitos establecidos por la Ley,o Entreguen la documentación según las especificaciones descritas y,o Entreguen la propuesta teórica-metodológica de investigación.o No encontrarse en mora del pago de créditos establecidos a favor de

entidades u organismos del sector público, a excepción de lo establecido en el Artículo 9 de la Ley Orgánica de Servicio Público LOSEP.

o La evaluación estará a cargo de la Comisión de Evaluación de los Concursos de Merecimientos y Oposición de acuerdo al Artículo 36 del Reglamento de Carrera y Escalafón del Profesor e Investigador del Sistema de Educación Superior.

Fase de Méritos:

De acuerdo al Artículo 31 del Reglamento de Carrera y Escalafón del Profesor e Investigador del Sistema de Educación Superior, la fase de méritos consiste en el análisis, verificación y calificación de los documentos presentados por las y los aspirantes.La evaluación se realizará a través de los requisitos establecidos en la Tabla de Evaluación de Méritos (Tabla No.1) la cual tiene asignado un puntaje para cada uno de los requisitos.Se tomará en cuenta la formación académica, experiencia en el área y publicaciones realizadas. Sólo quién obtenga un puntaje mínimo de 15/30 pasará a la fase de oposición y se le comunicará por correo electrónico, según el cronograma del concurso.

REQUISITOS NÚMERO TOTAL1 Postdoctorado 5 puntos por cada Postdoctorado 2 Título de PhD 3 puntos por cada PhD registrado

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El postulante deberá entregar sus documentos en sobre cerrado, a la UNIDAD de TALENTO HUMANO en el auditorio de la Facultad de Ingeniería Química, en los siguientes horarios:

8H30 a 13H00 y de 14H00 a 17H00

en la SENESCYT, máximo 6.

3 Título de Maestría o Especialización Médica

1 punto por cada maestría o Especialización Médica registrada en la SENESCYT, máximo 3

4Certificado(s) con años de experiencia (personal académico o investigador)

1 punto por cada año de experiencia adicional como personal académico o investigador, máximo 3.

5 Publicaciones Indexadas en Latindex

1 punto por cada publicación adicional establecidas en la Ley en el área de conocimiento vinculada a sus actividades de investigación, máximo 2.

6 Publicaciones Indexadas en Scopus

2 puntos por cada publicación adicional establecidas en la Ley en el área de conocimiento vinculada a sus actividades de investigación, máximo 6.

7 Publicaciones Indexadas en Web of Science

3 puntos por cada publicación adicional establecidas en la Ley en el área de conocimiento vinculada a sus actividades de investigación, máximo 9.

8 Certificado(s) de patentes o registros

2 puntos por cada patente adicional a las establecidas en la Ley en el área de conocimiento vinculada a sus actividades de investigación, máximo 6.

9Certificado(s) de horas de actualización en el área de conocimiento

1 punto por cada 40 horas adicionales a las establecidas en la Ley, máximo 3.

10

Certificado(s) de horas de actualización en metodología

1 punto por cada 40 horas adicionales a las establecidas en la Ley, máximo 4.

11

Certificado(s) de haber realizado proyectos de investigación de al menos 12 meses

3 punto por cada proyecto adicional de al menos 12 meses de duración, máximo 6.

12

Certificado de haber dirigido o codirigido al menos dos proyectos de investigación

2 puntos cada proyectos adicional de al menos 12 meses de duración, máximo 6.

13

Certificado de haber dirigido o codirigido tesis de doctorado

3 puntos por cada tesis de doctorado dirigida o codirigida adicionales a las establecidas en

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la Ley, máximo 6.

14

Certificado de haber dirigido o codirigido tesis de maestría de investigación

2 puntos por cada tesis de maestría en investigación dirigidas o codirigidas adicionales establecidas en la Ley, máximo 4.

15

Certificado de haber participado en ponencias internacionales con ISBN.

2 puntos por cada ponencia internacional presentada, máximo 4.

16

Certificado de haber participado en ponencias nacionales con ISBN.

1 punto por cada ponencia nacional presentada, máximo 2.

17

Libros publicados revisados por pares

3 Puntos por cada libro revisado por pares, máximo 9.

18

Capítulos de libros revisados por pares

1 Puntos por cada capítulo de libro revisado por pares, máximo 3.

19

Premios internacionales como resultado de la investigación.

3 Puntos por cada premio internacional obtenido, máximo 6.

20

Premios nacionales como resultado de la investigación.

1 Puntos por cada premio nacional obtenido, máximo 2. |

ACCIONES AFIRMATIVAS

Cuando se requiera definir al ganador entre dos que presenten igualdad de méritos y oposición, y a fin de garantizar la equidad de género, la interculturalidad, la inclusión de

las personas con discapacidad preferentemente, oportunidades de edad, se otorgará una calificación adicional de 1 punto en méritos a los candidatos mujeres, indígenas,

afro descendientes, personas con discapacidad. Esta disposición se aplicará siempre y cuando los participantes opcionados hayan alcanzado el estándar mínimo del 70% del

valor total de puntos en la calificación de méritos y oposición.

Tabla 1- Tabla de Evaluación de Méritos

Fase de Oposición:

De acuerdo al Artículo 31 del Reglamento de Carrera y Escalafón del Profesor e Investigador del Sistema de Educación Superior, la fase de oposición constará de pruebas teóricas y prácticas, orales y escritas, así como de la exposición pública de un proyecto de Investigación, creación o innovación, que haya dirigido o en el que haya participado. La fase de Oposición deberá tener un peso de entre el cincuenta y setenta por ciento del total de la calificación en el concurso.Los postulantes deberán entregar y sustentar su propuesta teórica-metodológica de investigación bajo el “Formato de Proyectos de Investigación” entregado por la

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Dirección de Investigación y Proyectos Académicos DIPA hasta el 10 de noviembre de 2016 en la Dirección de Talento Humano.La evaluación del Proyecto de Investigación considerará los siguientes indicadores y su ponderación:

INDICADOR EVALUACIÓN1 Coherencia del diseño teórico del proyecto 10

2 Coherencia del diseño teórico con el diseño metodológico

10

3 Pertinencia de la producción científica declarada con el alcance del proyecto

5

4 Correspondencia con las líneas de investigación de la UG

3

5 Novedad Científica del proyecto (Valor teórico y utilidad metodológica)

5

6 Conveniencia del proyecto 37 Impacto del proyecto 48 Claridad en la presentación de su proyecto 109 Precisión en la presentación de su proyecto 10

10 Pertinencia de las respuestas a las preguntas de la Comisión de evaluación

10

Tabla 2 - Tabla de Evaluación de fase de Oposición

• El Postulante tendrá hasta 30 minutos para la presentación oral del Proyecto de Investigación. El tiempo para las preguntas de la Comisión de Evaluación estará en dependencia de las consideraciones de la misma.

ENTREGA DE RESULTADOS AL OCAS

De conformidad con los Art. 20 y 21 del Reglamento de Concursos de Merecimiento y Oposición: Los listados de resultados entregados por las Comisiones de Evaluación, se darán a conocer al Órgano Colegiado Académico Superior (OCAS) por la Unidad Administrativa de Talento Humano (UATH), los mismo que se presentarán de acuerdo a los promedios obtenidos (de mayor a menor). Los ganadores de los concursos deberán cumplir mínimo 70 puntos (suma de resultados obtenidos en las fases de méritos y oposición).

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Si por caso fortuito o de fuerza mayor, el postulante no llega a tiempo en la fecha, hora, y lugar definidos para rendir la prueba; la Comisión de Evaluación de los Concursos de

Merecimientos y Oposición, conforme los establece el artículo 30 del Código Civil Ecuatoriano, tiene la facultad por única vez, dentro del cronograma establecido, de otorgar

una nueva oportunidad para que el postulante se presente a rendir la prueba.

El Consejo Universitario conoce el informe de la UATH, abre el proceso de impugnación y designa la Comisión de Impugnación para el respectivo concurso.

iii. IMPUGNACIÓN

Conforme el ¨Art. 14.- Impugnación de los resultados del concurso público de merecimientos y oposición.- Los concursantes podrán impugnar los resultados del concurso ante el Órgano Colegiado Académico Superior (OCAS), dentro del término de diez días contados desde la fecha en que se notifiquen los resultados del concurso. El Órgano Colegiado Académico Superior (OCAS), resolverá las impugnaciones en el término de 20 días.¨ Una vez resueltas las impugnaciones, el OCAS declarará a los ganadores definitivos y dispondrá la publicación de los resultados en los medios internos y sitio web institucional de la Universidad de Guayaquil.

iv. DECLARACIÓN DE RESULTADOS FINALES AL OCAS

La Comisión de Impugnación entregará al Órgano Colegiado Académico Superior (OCAS) el informe con el análisis, observaciones y recomendaciones del proceso de impugnación, para su resolución final.

De conformidad con el Art. 21 el l Órgano Colegiado Académico Superior (OCAS) proclamará los resultados finales y ordenará su publicación en: las carteleras de la Institución, correos electrónicos de los postulantes y en el sitio web de la Universidad.

De conformidad con el Art. 20 sobre la declaración de ganador “Será declarado ganador… el postulante que obtenga el puntaje más alto sobre un mínimo de 70 puntos”. En caso de producirse un empate entre los postulantes para cubrir una de las plazas, se seleccionará a quién haya obtenido mayor calificación por méritos y se aplicarán las acciones afirmativas establecidas en la Tabla de Méritos del Concurso. Si persistiese este empate, la comisión de evaluación dirimirá el mismo.

v. DE LA VINCULACIÓN DEL PERSONAL DE INVESTIGACIÓN

La Universidad, a través de la UATH en cumplimiento del artículo 5 de la Ley Orgánica de Servicio Público, proporcionará a cada ganador los requisitos a cumplir para su debida vinculación y proporcionará la inducción al nuevo personal docente, contemplando todos los aspectos relativos a la institución y su normativa.

vi. PRINCIPALES ACTIVIDADES DEL INVESTIGADOR

De acuerdo al Artículo 7 del Reglamento de Carrera y Escalafón del Profesor e Investigador del Sistema de Educación Superior, las actividades de investigación, entre otras, son las siguientes:

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1. Diseño, dirección y ejecución de proyectos de investigación básica, aplicada, tecnológica y en artes, que supongan creación, innovación difusión y transferencia de los resultados obtenidos;

2. Realización de investigación para la recuperación, fortalecimiento y potenciación de los saberes ancestrales;

3. Diseño, elaboración y puesta en marcha de metodologías, instrumentos, protocolos o procedimientos operativos o de investigación;

4. Investigación realizada en laboratorios, centros documentales y demás instalaciones habilitadas para esta función, así como en entornos sociales y naturales;

5. Asesoría, tutoría o dirección de tesis doctorales y de maestrías de investigación;6. Participación en congresos, seminarios y conferencias para la presentación de

avances y resultados de sus investigaciones;7. Diseño, gestión y participación en redes y programas de investigación local,

nacional e internacional;8. Participación en comités o consejos académicos y editoriales de revistas

científicas y académicas indexadas, y de alto impacto científico o académico;9. Difusión de resultados y beneficios sociales de la investigación, a través de

publicaciones producciones artísticas, actuaciones, conciertos, creación u organización de instalaciones y de exposiciones, entre otros;

10.Dirección o participación en colectivos académicos de debate para la presentación de avances y resultados de investigaciones;

11.Vinculación con la sociedad a través de proyectos de investigación e innovación con fines sociales, artísticos, productivos y empresariales; y,

12.La prestación de servicios al medio externo, que no generen beneficio económico para la IES o para su personal académico, tales como: análisis de laboratorio especializado, peritaje judicial, así como la colaboración en la revisión técnica documental para las instituciones del estado. La participación en trabajos de consultoría institucional no se reconocerá como actividad de investigación dentro de la dedicación horaria.

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vii. CRONOGRAMA PARA CONCURSO DE MÉRITO Y OPOSICIÓN DE INVESTIGADORES TITULARES DE LA UNIVERSIDAD DE GUAYAQUIL

FASES DEL CONCURSO TIEMPOS MAXIMOS CALENDARIO CANTIDAD EN

DIAS

Publicación Convocatoria 1 día (Contabilizado) 3 de octubre de 2016 1

Recepción de Documentos

7 días Laborables (Contabilizados)

Del 3 al 11 de octubre de 2016 7

Fase de Revisión de Méritos

(40% del Puntaje)

8 días laborables (Contabilizados)

Del 12 al 21 de octubre de 2016 8

Notificación vía correo electrónico a cada postulante

(1 Día laborable Contabilizado)

24 de octubre de 2016 1

Fase de Oposición(60% de Puntaje)

15 días de preparación de la exposición / sustentación de

proyecto de investigación (contabilizados)

Del 25 de octubre al 17 de noviembre de 2016

15

10 días laborables para evaluaciones de la

sustentación de proyecto de investigación (contabilizados)

Del 18 de noviembre al 2 de diciembre de 2016

10

Declaración de resultados finales y comunicación al

OCAS 1 día laborable (contabilizado)

5 de diciembre de 2016 1

Proclamación de resultados finales y ganadores por parte

del OCAS 1 día Laborable (contabilizado).


Publicación de Ganadores

Notificación vía correo electrónico a cada postulante. 1 día laborable (Contabilizado)


En función de lo determinado en el Art. 14 de Reglamento de concursos méritos y oposición de la Universidad de Guayaquil, los concursantes podrán impugnar los resultados del concurso ante el Órgano Colegiado Académico Superior (OCAS), dentro del término de diez días contados desde la fecha en que se notifiquen los resultados del concurso. El Órgano Colegiado Académico Superior

(OCAS), resolverá las impugnaciones en el término de 20 días.

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