Asesoramiento integral para las asignaciones internacionales de personal

2
kpmg.com.ar Asesoramiento integral para las asignaciones internacionales de personal La movilidad internacional es un área compleja en constante ebullición y cambio. Su complejidad y especificidad - con procedimientos, normas y reglamentaciones diferentes en cada país -, representan un desafío en la gestión de las empresas. En KPMG ofrecemos una extensa red de especialistas líderes dedicados a la planificación y gestión en materia migratoria, laboral, previsional, fiscal y cambiaria para facilitar la movilidad internacional de sus recursos. Impuestos & Legales

Transcript of Asesoramiento integral para las asignaciones internacionales de personal

Page 1: Asesoramiento integral para las asignaciones internacionales de personal

kpmg.com.ar

Asesoramiento integral para las asignacionesinternacionales de personal

La movilidad internacional es un área compleja en constante ebullición y cambio. Su complejidad y especificidad - con procedimientos, normas y reglamentaciones diferentes en cada país -, representan un desafío en la gestión de las empresas.

En KPMG ofrecemos una extensa red de especialistas líderes dedicados a la planificación y gestión en materia migratoria, laboral, previsional, fiscal y cambiaria para facilitar la movilidad internacional de sus recursos.

Impuestos & Legales

Page 2: Asesoramiento integral para las asignaciones internacionales de personal

Contacto Adriana LaurinoSocia, Líder de la práctica para Argentina y Sudamérica+54 11 4316 [email protected]

© 2016 KPMG, una sociedad civil argentina y firma miembro de la red de firmas miembro independientes de KPMG afiliadas a KPMG International Cooperative (“KPMG International”), una entidad suiza. Derechos reservados.

Hoy los traslados internacionales se abordan desde una perspectiva integral que tiene como objetivo resolver los desafíos de inmigración, impuestos, seguridad social y riesgo societario. En KPMG trabajamos junto a usted en cada paso de su gestión ayudándolo a alcanzar la eficacia y el cumplimiento requerido.

Por qué utilizar los servicios de Global Mobility Services de KPMGExperiencia

Contamos con experiencia en gestión de expatriados en el contexto de los negocios internacionales. Podemos ayudar a su empresa a estructurar las asignaciones internacionales en forma eficiente reduciendo costos y riesgos.

Presencia global y regional

Contamos con un amplio equipo de profesionales alrededor del mundo que brindan la asistencia que usted y sus empleados necesitan estén donde estén.

Excelencia en servicio

• Profesionales con dedicación exclusiva en la materia y amplia experiencia.

• Servicios de calidad e integrados globalmente.• Procesos y metodologías que permiten una colaboración

y comunicación eficiente en todo el mundo.• Herramientas tecnológicas de última generación que

ayudan en la gestión de los servicios, facilitan la capacidad de respuesta y agilizan la comunicación.

Capital Humano

Sabemos que no siempre los departamentos de Recursos Humanos disponen del tiempo y expertise necesarios para el desarrollo eficiente de un área tan específica y cambiante como es la movilidad internacional. En KPMG confiamos en que el enfoque integral de nuestro asesoramiento es clave en el área del capital humano y una de nuestras destacadas fortalezas.

Aprenda más acerca de nuestros servicios: Servicios Migratorios

• Asesoramiento integral en materia migratoria de profesionales especializados, altamente calificados y actualizados trabajando en conjunto con las áreas de impuestos, seguridad social y recursos humanos de KPMG.

• Coordinación desde Argentina con nuestros equipos KPMG regionales y globales para brindar un servicio de inmigración de calidad internacional y con entendimiento de las reglas de juego del mercado local.

• Planificación, medición y control del riesgo migratorio.• Gestión de solicitudes de residencias transitorias,

temporarias y permanentes, prórrogas, visas, permisos de trabajo y todo tipo de trámites migratorios.

Asesoramiento vinculado con las asignaciones internacionales

• Diseño y coordinación de programas de expatriados.

• Combinación entre tecnología y experiencia en gestión de personas, para una planificación estratégica y eficiente de programas de expatriados.

• Análisis de costos globales derivados de asignaciones.

• Revisión integral de la eficiencia e impacto de la asignación en términos impositivos, laborales, previsionales, cambiarios y migratorios.

• Evaluación de situaciones que pudieran generar la existencia de un establecimiento permanente.

• Asesoramiento fiscal para el traslado temporario de personal, por períodos de corta, media o larga duración.

• Liquidación de haberes, impuestos y cargas sociales.

• Evaluación y solicitud de exenciones previsionales por aplicación de convenios internacionales de seguridad social y legislación local.

• Aplicación de convenios para evitar la doble imposición fiscal.

• Apoyo individual y personalizado a los empleados en el manejo de sus asignaciones internacionales sin sobresaltos.

• Asistencia fiscal para impuestos personales. Confección de declaraciones juradas.