Higiene y Seguridad Industrial.

Cabudare, Mayo de 2015

Universidad Fermín ToroSistema de Aprendizajes Interactivo a Distancia

Integrante:Andy Silva C.I. 25.653.355SAIA D

Conceptos Básicos de Higiene y Seguridad Industrial

Higiene Industrial: es la disciplina que busca anticiparse a los peligros que pueden afectar la salud de los trabajadores, por medio de la identificación, evaluación y control de los riesgos a los que estos están expuestos en su lugar de trabajo y que pueden ocasionarles daños tanto a la salud y bienestar del trabajador como al medio ambiente.

Seguridad Industrial: es un área multidisciplinaria que se encarga de minimizar los riesgos de accidentes en la industria a través de la identificación, evaluación y control de los factores de riesgos.

Protección: consiste en impedir que una persona reciba daño o que llegue hasta ella algo que lo produzca.

Los primeros vestigios de la preocupación por el bienestar de los trabajadores en el medio laboral, los encontramos en el año 400 A.C. cuando Hipócrates, conocido como le padre de la medicina, realizo las primeras observaciones sobre enfermedades laborales de que se tenga noticia.

En 1833 se promulgara la “Ley sobre las fábricas” esta era la primera vez que un gobierno mostraba un real interés por la salud y seguridad de los trabajadores.

En 1970 se publica en E.U.A. “La ley de seguridad e Higiene Ocupacional “cuyo objetivo es asegurar en lo máximo posible que todo hombre y mujer que en esta nación trabaje en lugares seguros y saludables

Antecedentes Históricos de la Higiene y Seguridad en los Ambientes de Trabajo

El accidente de trabajo y la enfermedad profesional habían sido consideradas como los fatales acompañantes del trabajo cotidiano del los hombres.

Platón, por ejemplo, trato de ciertas deformaciones del esqueleto, características de determinadas profesiones: otros sabios, tales como Plinio el viejo, Hipocrates y Galeno se ocuparon de la enfermedad producida por el plomo denominada Saturdismo.

En los siglos XV y XVI, aparecen ya obras completas dedicadas a la higiene del trabajo

En el siglo XVIII, aparece el verdadero creador de la medicina del trabajo, el Italiano Bernardo Ramazzini, quien por primera vez incluye el despistaje de las enfermedades que aquejaban a las personas, así como también la investigación sobre su profesión. 

En la actualidad, se considera al trabajador como un elemento muy importante en el proceso productivo, por lo cual se busca que este en perfecto estado de salud física y mental y a gusto con su trabajo. Por lo cual se le proporciona equipos de seguridad Industrial.

Evolución de la Higiene y Seguridad Industrial

•En Venezuela se inicio la Higiene y la seguridad con la formulación de la Ley de Minas.

1909

•Se promulga la primera ley del Trabajo aunque la real legislación en prevención de accidentes laborales se creó en el año de 1936 con la formulación de la nueva Ley de Trabajo y su respectivo Reglamento. 

1928

•Se crea la Ley del Seguro Social Obligatorio (S.S.O), la cual establecía para ese momento la protección del trabajador asegurado en cuanto enfermedad, maternidad, accidente laboral, enfermedades profesionales, vejez, invalidez y muerte. 

1944

•Se promulga el Reglamento de las Condiciones de Higiene, Seguridad en el Trabajo, vehículo de mucha importancia, en la actualidad, inclusive. 

1968

•Se pone en vigencia el decreto número 46 (2195) el cual se conoció como el Reglamento de Prevención de Incendios.

1974

•Se promulga la Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo (LOPCYMAT)

1986

Evolución de la Normativa Legal en Venezuela

Evolución de la Normativa Legal a Nivel Mundial

Fue creada en 1919, por el tratado de Versalles, tiene su sede en Ginebra.  tiene como misión establecer directrices generales relativas a temas laborales, lo que realiza a través de Convenios, Recomendaciones y Resoluciones.

Los convenios más notables son:

• Convenio n° 115, sobre exposición de los trabajadores a radiaciones ionizantes.• Convenio n° 119, sobre protección de la maquinaria.• Convenio n° 127, sobre máximo de carga transportado por un trabajador.• Convenio n° 155, sobre seguridad y salud de los trabajadores.• Convenio n° 170, sobre productos químicos.

Las siglas OSHA significan Administración de Seguridad y Salud Ocupacional, una agencia que forma parte del Departamento de Trabajo de los EE.UU, se creo en 1970 por la Ley de Seguridad y Salud Ocupacionales, con el fin de ayudar a los empleadores y a los empleados a disminuir las lesiones, las enfermedades y las muertes laborales en los Estados Unidos.

La comunidad Económica Europea se crea por el Tratado de Roma, del 25/3/1957, pero fue hasta la integración de España en la CEE, el 1/1/86, que entran en vigor las disposiciones que se refieren a la seguridad y salud de los trabajadores. Entre sus directivas destacan:

• 89/665/CEE, sobre la utilización por los trabajadores de los equipos de trabajo.• 897656/CEE, sobre la utilización de los equipos de protección individual.• 90/269/CEE, sobre la manipulación manual de cargas.• 90/270/CEE, sobre pantallas de terminal del ordenador.• 90/679/CEE, sobre agentes biológicos.