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Hoja 1 de 22
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Títulos incorporados en Diciembre 2014
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Hoja 2 de 22
Gómez, Teresa.
PROCEDIMIENTO
TRIBUTARIO: LEY 11.683, DECRETO 618/97 /
TERESA GÓMEZ Y CARLOS MARÍA FOLCO.
8a ed. act. y ampl. Buenos
Aires : La Ley, 2014. 985 p.; 24x17 cm.
Una obra, concebida para profesionales que actúan en el ámbito
de la Administración Pública, para los magistrados, para quienes se desempeñan en la actividad privada y resulta de lectura
imprescindible para los estudiantes universitarios. Un trabajo que, debidamente actualizado y ampliado, expone cada
tema integrando la normativa legal, los enfoques doctrinarios, la opinión del Fisco y las interpretaciones jurisprudenciales con el
valor agregado de su presentación pedagógica y didáctica [de la Editorial].
Solicitar por: 336.225.6 G633
Índice del libro disponible en el catálogo online del CIB
PROCEDIMIENTO TRIBUTARIO
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Hoja 3 de 22
Pose, Carlos
RÉGIMEN LABORAL PARA EL PERSONAL
DOMÉSTICO: LEY 26.844
REGLAMENTADA CON EL DECRETO
467/2014 Y NORMAS
COMPLEMENTARIAS / CARLOS POSE.
Buenos Aires: Visión
Jurídica, 2014. 247 p.; 20x14 cm. (Biblioteca
laboral)
Solicitar por: 331.1:647 P855
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TRABAJO
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Hoja 4 de 22
Pérez, Francisco R.
GUÍA PRÁCTICA PROFESIONAL:
PERSONAL DE CASAS PARTICULARES (EX
SERVICIO DOMÉSTICO) / FERNANDO RAÚL
PÉREZ.
Buenos Aires: Estudio, 2014. 237 p.; 23x15 cm. (Guías Prácticas Profesionales)
Incl. modelos de escritos, casos prácticos comentados con telegramas y
liquidaciones, formularios, datos útiles y apéndice legislativo Indispensable para aquellos abogados, contadores, empleadores y
trabajadores que precisen conocer el nuevo régimen de personal de casas particulares (ex servicio doméstico), desde una perspectiva teórico-práctica.
Es un material aplicable a todo el país, actualizado, de ágil comprensión, y rápida consulta. También es sumamente útil para aquel estudiante de la
carrera de abogacía que pretenda adquirir conocimientos del nuevo régimen de personal de casas particulares, paso a paso. Contiene una amplia
recopilación de legislación aplicable, que abarca desde tratados internacionales hasta resoluciones impositivas.
Solicitar por: 331.1:647 P438
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PERSONAL DE CASAS PARTICULARES
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Hoja 5 de 22
Lazzati, Santiago C.
CONTABILIDAD E
INFLACIÓN: HERRAMIENTA PARA
LA GESTIÓN / SANTIAGO C. LAZZATI.
Buenos Aires: Granica,
2014. 255 p.; 23x17 cm. (Management: colección
master)
Solicitar por: 657:336.748.1 L432
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CONTABILIDAD
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Hoja 6 de 22
Nedel, Oscar
INCUMBENCIAS, RESPONSABILIDAD Y
ÉTICA: DEL PROFESIONAL EN
CIENCIAS ECONÓMICAS / OSCAR
NEDEL.
2a. ed. act. y mejorada. Resistencia: ConTexto,
2014. 473 p.; 23x15 cm.
En la presente obra, trataremos de abordar temáticamente éstos
tres aspectos que tanto separada como uniformemente están presentes en toda actuación profesional y, puntualmente referida a
las Ciencias Económicas.
Solicitar por: 174:347.56 N371
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ETICA PROFESIONAL
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Hoja 7 de 22
Torres, Carlos F.
EL BALANCE SOCIAL EN LAS NORMAS CONTABLES
ARGENTINAS: ANÁLISIS Y APLICACIÓN DE LA
RESOLUCIÓN TÉCNICA Nº 36 Y LA INTERPRETACIÓN Nº 6
DE LA FACPCE / CARLOS FEDERICO TORRES.
Buenos Aires: Osmar D. Buyatti,
2014. 183 p.; 22x15 cm.
En éste libro se analizan los dos componentes básicos del balance social propuesto por la RT Nº 36: la denominada Memoria de
Sustentabilidad y un estado contable que en particular surge de la contabilidad de base social, el estado del valor econónico generado y distribuido. También se analiza el contenido y la preparación del estado de productividad, el que si bien no está contemplado por la
RT 36, es también un integrante de la información de base social que esta rama dela contabilidad reconoce desde fines de los años
sesenta del siglo pasado. Su contenido y objetivos ameritan su difusión entre la comunidad académica y profesional del país, de
ahí su inclusión como culminación del contenido del libro.
Solicitar por: 657.375 T693
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CONTABILIDAD
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Hoja 8 de 22
Lamattina, Oscar E.
ANÁLISIS DE ESTADOS
FINANCIEROS: UN ENFOQUE INTEGRAL:
ANÁLISIS FINANCIERO, DE RENTABILIDAD, DE CASOS ESPECIALES, OPERATIVO Y
DE CONTEXTO, PREDICCIÓN DE LA
QUIEBRA, ADAPTADO A LAS NIIF / OSCAR E.
LAMATTINA.
2a. ed. ampl. y act. Buenos Aires: Osmar D. Buyatti, 2014.
372 p.; 22x15 cm.
Incluye anexos de casos prácticos y resumen
La importancia de esta obra radica en sintetizar y presentar enfoques novedosos sobre el análisis de la información contable, lo
que seguramente representará una importante contribución para los interesados en abordar esta temática. Esta segunda edición ha
sido mejorada y aumentada, Mejorada porque se incorporaron párrafos aclaratorios y ampliatorios de los temas tratados y
modificado la redacción en otros, para un mejor entendimiento. Aumentada porque incluye temas nuevos como análisis de entes
cooperativos, empresas familiares, etc.
Solicitar por: 657.372.12 L217
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ESTADOS FINANCIEROS
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Hoja 9 de 22
Volpentesta, Jorge R.
SISTEMAS E INFORMACIÓN: UN ENFOQUE SOCIO-
SISTÉMICO DE LA GESTIÓN DE DATOS, INFORMACIÓN Y
CONOCIMIENTO DE LAS ORGANIZACIONES / JORGE
ROBERTO VOLPENTESTA.
Buenos Aires: Osmar D. Buyatti, 2014. 692 p.; 22x15 cm.
El libro nos invita a un recorrido por algunos temas fundamentales de la gestión organizacional de nuestros días: la información y el
conocimiento como recursos esenciales; el enfoque socio-sistémico de las organizaciones; las personas como factores desicivos de los procesos de cambio; las nuevas tecnologías de la información y las
comunicaciones; el impacto de éstas sobre cuestiones éticas, sociales y legales. Nos muestra algunas de las herramientas que
quienes dirigen las organizaciones tienen a su disposición para mejorar su eficiencia pero, principalmente, para transformarlas en
mejores lugares donde las personas puedan desarrollar todo el potencial de sus capacidades.
Solicitar por: 65.012.2 V931
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ADMINISTRACION DE EMPRESAS
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Hoja 10 de 22
Roces, José L.
DESARROLLANDO
LÍDERES / JOSÉ LUIS ROCES ... [ET AL.] ;
TRISTÁN RODRÍGUEZ LOREDO (EDITOR).
Buenos Aires: Temas Grupo
Editorial, 2012. 218 p.; 22x15 cm.
¿Los líderes, nacen o se hacen? Un dilema clásico que invita a encontrar enfoques novedosos
para responderlo. El particular abordaje que el Centro de Desarrollo de Liderazgo del ITBA, realiza sobre el riquísimo campo de las relaciones humanas en el ámbito de las
organizaciones, se asienta sobre algunos pilares conceptuales. En estas páginas, sus cinco fundadores se comprometen en hacer ese recorrido.
El primero es el de la noción misma de liderazgo, el punto de partida: sin seguidores no hay líderes. Tan básico como revulsivo. Analizando distintos tipos de liderazgo se entiende que no
existe uno solo, sino que es congruente con la individualidad de cada ser. Allí empieza una invitación a posar nuestra atención en nuestro propio mundo interno. No podremos dirigir a
otros sin antes hacerlo con nosotros mismos. El 'modelo' del Centro propone justamente una visión del proceso de liderazgo que parte de lo intraindividual para ingresaren el campo de las relaciones interpersonales, comprendiendo las estructuras y la política del poder en las organizaciones. También sobrevolar por el complejo mundo de los contextos, entendiendo justamente a los líderes como creadores de contexto,
de condiciones donde la potencialidad de los demás, incluidas sus dotes de liderazgo, se desarrolle en plenitud.
Solicitar por: 377.5 R671
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LIDERAZGO
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Hoja 11 de 22
Grisolía, Julio A.
GUÍA PRÁCTICA PROFESIONAL: RIESGOS DEL
TRABAJO / JULIO ARMANDO
GRISOLÍA, ERNESTO JORGE AHUAD.
Buenos Aires: Estudio,
2014. 283 p.; 23x25 cm. (Guías Prácticas Profesionales)
Es indispensable para aquel profesional que deba decidir qué tipo
de reclamo conviene efectuar, para exigir una reparación de los riesgos del trabajo.
Es un material actualizado, de ágil comprensión, y rápida consulta. Brinda las herramientas para confeccionar una demanda que
contenga los requisitos indispensables, en lo que hace a su fundamentación jurídica y peticiones.
También es sumamente útil para aquel estudiante de la carrera de abogacía que pretenda adquirir conocimientos sobre Riesgos del
Trabajo, paso a paso, desde una perspectiva netamente práctica.
Solicitar por: 331.46 G869 Índice del libro disponible en el catálogo online del CIB
EMPRESARIOS
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Hoja 12 de 22
Tosi, Jorge L.
CÓDIGO ADUANERO: COMENTADO,
ANOTADO, ACTUALIZADO, CON
LEGISLACIÓN COMPARADA
LATINOAMERICANA / JORGE LUIS TOSI.
Buenos Aires: Cáthedra Jurídica, 2014. 1672 p.;
23x16 cm.
Solicitar por: 339.543(82) T714
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DERECHO ADUANERO
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Hoja 13 de 22
Hatum, Andrés
EL FUTURO DEL TALENTO:
GESTIÓN DEL TALENTO PARA SOBREVIVIR LA
CRISIS / ANDRÉS HATUM.
Buenos Aires: Temas Grupo Editorial, 2011. 227 p.; 22x15 cm. (Biblioteca Andrés Hatum)
En el mundo de los negocios de hoy, caracterizado por el cambio acelerado y la heterogeneidad del personal, el talento ya no es propiedad exclusiva de los ejecutivos
de Recursos Humanos. El talento se ha convertido en un asunto institucional que concierne a todos los líderes de empresa. ¿Qué cambios se produjeron recientemente para que este fuera el caso? Y más importante, ¿cómo pueden las compañías atraer,
retener y desarrollara los más talentosos de la nueva generación de jóvenes que esperan entrar en el mercado laboral? ¿Cómo pueden sacar lo mejor de este nuevo
grupo, sin sucumbir a la turbulencia organizacional? En El Futuro del Talento, Andrés Hatum brinda respuestas innovadoras a estas preguntas. A partir de las experiencias
prácticas de compañía líderes de todo el mundo como L´Oréal, Deloitte, Syngenta, Cirque du Soleil, Dow y el Bulli, traza un camino al éxito para todas las firmas que
quieran conseguir una ventaja competitiva a través de sus empleados. Los detallados estudios de caso se complementan con recuadros con 'las mejores prácticas de un
vistazo'. Hatum propone un marco viable para que las empresas puedan desarrollar herramientas y estrategias de largo plazo, destinadas a encontrar los mejores
empleados, ampliar la mira de su desarrollo personal, y ayudar a mantenerlos leales a la compañía. Este es unlibro que ningún ejecutivo puede darse el lujo de ignorar.
Solicitar por: 658.3 H366 Índice del libro disponible en el catálogo online del CIB
GESTION DEL TALENTO
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Otálora, Mariano
AMOR… SOS LA INVERSIÓN DE MI VIDA: CÓMO TOMAR LAS MEJORES DECISIONES PARA QUE TU PAREJA Y TU
ECONOMÍA CREZCAN JUNTAS / MARIANO OTÁLORA.
Buenos Aires: Planeta, 2014. 175
p.; 21x14 cm.
Los desacuerdos financieros son la principal razón por la que dos de cada tres parejas no siguen adelante. Este libro está pensado
para que eso no suceda: el autor no sólo nos contará cómo evitar que el dinero mate el amor sino que, además, brindará consejos
que nos servirán a lo largo de toda la vida en pareja [sinopsis de la editorial].
Solicitar por: 330.567.2 OT87a
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PLANIFICACION ECONÓMICA
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Otálora, Mariano
INVERSIONES PARA TODOS: GUÍA PARA INVERTIR Y HACER
NEGOCIOS / MARIANO OTÁLORA.
Buenos Aires: Planeta, 2012.
367 p.; 21x14 cm.
La obra da a conocer la gran variedad de alternativas existentes y los secretos del mundo de los negocios y de las inversiones como
oportunidad para generar ingresos.
Solicitar por: 330.567.2 OT87i
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AHORROS
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Hoja 16 de 22
Otálora, Mariano
DEL COLCHÓN A LA INVERSIÓN: GUÍA PARA AHORRAR E INVERTIR EN LA
ARGENTINA / MARIANO OTÁLORA.
Buenos Aires: Planeta,
2012. 243 p.; 21x14 cm.
Guía para saber dónde invertir los ahorros. Este manual permite
conocer en profundidad el amplio abanico de instrumentos, productos y negocios posibles para multiplicar el dinero.
Solicitar por: 330.567.2 OT87d
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AHORROS
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Hoja 17 de 22
Pantanetti, Mariano
COACHING FINANCIERO
PERSONAL: CÓMO DEFINIR TUS OBJETIVOS
FINANCIEROS Y CONSEGUIRLOS FÁCILMENTE /
MARIANO PANTANETTI.
Buenos Aires: Empresa Activa, 2013. 191 p.; 21x14
cm.
El coaching financiero es el acto de entrenar las habilidades
financieras propias, desarrollarlas y maximizarlas en función de los objetivos adecuados para cada uno. El objetivo de este libro es que
las personas puedan desarrollar un mayor grado de autonomía respecto de sus finanzas personales. Sea cual sea el nivel. Si posee
ahorros, para cuidarlos, hacerlos crecer, obtener una renta. Si no posee, comenzar a trabajar en lograrlos. Se trata de maximizar
rendimiento y minimizar costos.
Solicitar por: 330.567.2 P197
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PLANIFICACION FINANCIERA
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Hoja 18 de 22
Grandes, Martín
MICROFINANZAS EN LA ARGENTINA / MARTÍN
GRANDES.
Buenos Aires: Temas; UCA, 2014. 166 p.; 23x16 cm.
Martín Grandes y un equipo de investigadores de la Escuela de Negocios de la UCA identifican los obstáculos para el desarrollo de
las microfinanzas en Argentina, cuantifica y caracteriza la demanda potencial de microcréditos en el país, destacándose la demanda por microcréditos para vivienda por encima de los productivos, mapea la oferta de las instituciones del sector en el país y las
contrasta con la demanda (significativamente insatisfecha), identifica y testea los determinantes de la probabilidad de esta demanda de microcréditos y señala la falta de coordinación de
políticas del Estado Nacional y como podría superarse.
Solicitar por: 336.77 G752 Índice del libro disponible en el catálogo online del CIB
MICROCREDITO
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Hoja 19 de 22
Soler, Osvaldo H.
TRATADO DE DERECHO TRIBUTARIO: ECONÓMICO,
CONSTITUCIONAL, SUSTANCIAL,
ADMINISTRATIVO, PENAL / OSVALDO H. SOLER.
5ª ed. act. y ampl. -- Buenos Aires : La Ley, 2014. 2 v., 660
p.; 25x18 cm. (FEDYE)
Nueva edición de la obra que sistematiza el Derecho Tributario constituyéndose la misma en una tesis elaborada sobre conceptos
que no resulten contradictorios entre sí. Abarcar todo lo concerniente a la teoría de la tributación
exhibiendo la doctrina existente sobre la materia. Constituye una guía que contribuye a desarrollar la función
interpretativa del profesional en materia tributaria.
Solicitar por: 336.1 SO685 t1 336.1 SO685 t2
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DERECHO FISCAL
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Hoja 20 de 22
Hatum, Andrés
YRRUPCION: LOS CAMBIOS
GENERACIONALES Y EL FUTURO DE LA ORGANIZACIÓN / ANDRÉS HATUM;
TRADUCCIÓN DEL INGLÉS EMILIA
GHELFI.
Buenos Aires : Temas Grupo Editorial, 2014. 234 p.; 23x16 cm. -- (Biblioteca Andrés
Hatum)
El libro ayuda a las compañías a enfrentar el desafío de la
incorporación de la generación Y como fuerza de trabajo. Examina cómo se están organizando las empresas para el futuro y el
impacto de las nuevas formas organizacionales en el lugar de trabajo, así como también las prácticas que se están llevando a
cabo para atraer, desarrollar y retener a la nueva generación de trabajadores. Presenta estudios de casos de compañías y
organizaciones reales.
Solicitar por: 658.3 H366y
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ADMINISTRACION DE PERSONAL
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Hoja 21 de 22
Belly, Pablo
EMPRENDER EL CAMINO DE LA GESTIÓN DEL
CONOCIMIENTO / PABLO BELLY.
Buenos Aires: Temas Grupo Editorial, 2014.
210 p.; 23x16 cm. (Gestión del
Conocimiento. Nivel inicial)
La obra brinda los recursos y herramientas necesarios para poder
iniciar un proyecto en Gestión del Conocimiento. Ofrece los conceptos básicos y aporta experiencias prácticas.
Solicitar por: 65.012.2 B449
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GESTION DEL CONOCIMIENTO
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Hoja 22 de 22
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