Post on 20-Nov-2015
description
1. COMPETENCIAS GENERALES
COMPETENCIAS GENERALES
SABERINTERPRETATIVAIdentifica los diferentes conceptos que son manejados dentro y fuera del entorno empresarial
ARGUMENTATIVAargumenta ante sus compaeros los diferentes conceptos manejados en el entorno empresarial
PROPOSITIVApropone nuevas ideas sobre el entorno empresarial
HACERPlanea y realiza actividades que van encaminadas a desarrollar los conceptos sobre entorno empresarial
SERAsume con compromisos las actividades propuestas sobre el tema visto.
DEFINICIN DE UNIDADES TEMTICAS Y ASIGNACIN DE TIEMPO DE TRABAJO PRESENCIAL E INDEPENDIENTE DEL ESTUDIANTE.
NNOMBRE DE LAS UNIDADES TEMTICASDEDICACIN DEL ESTUDIANTE (horas)HORAS TOTALES(a+b)
a)Trabajo presencialb)Trabajo independiente
1Entorno empresarial5510
2Conceptos bsicos5510
TOTAL101020
2
2. PROGRAMACION SEMANAL
UNIDAD TEMTICANo. SemanasCONTENIDOS TEMTICOS PRESENCIALESCONTENIDOS TEMTICOS INDEPENDIENTESH.T.P.H.T.I.
11CONCEPTOS BSICOSELABORACIN DEL PORTAFOLIO12
2VENTAJAS Y DESVENTAJAS DEL EMPRENDEDORDIFINICIONES SOBRE EMPRENDIMIENTO12
3CARACTERISTICAS DEL EMPRENDEDORMAPA CONCEPUAL CARACTERISTICAS DEL EMPRENDEDOR12
4PROYECCIN VIDEOTALLER SOBRE CULTURA LABORAL13
25CREACION DE EMPRESA TRABAJO GRUPAL SOBRE ENTORNO LABORAL14
6CREACION DE EMPRESA TRABAJO GRUPAL EL CONTRATO -EL SALARIO12
7REFUERZOS NIVELACINTRABAJO INDEPENDIENTE SOBRE LOS TEMAS VISTOS EN CLASES ANTERIORES12
8PRUEBA ACUMULATIVAREFURZAS LOS TEMAS DE BAJO NIVEL12
H.T.P.= Horas De Trabajo Presencial.H.T.I.= Horas De Trabajo Independiente.
3. EVALUACIN DE APRENDIZAJE
_PARTICIPACION ACTIVA DE LOS ESTUDIANTES DURANTE LAS CLASES PRESENCIALES, MEDIANTES PRUEBAS POR COMPETENCIAS CON PREGUNTAS DE TIPO UNO QUE INCLUYAN TEMAS CORRESPONDIENTES A LOS PERIDODOS ACADMICOS. CON LA PARTICIPACIN ACTIVA EN EXPOSICIONES SOBRE LOS TEMAS DADOS Y DE LOS INFORMES Y TALLERES PLANTEADOS EN CLASES.__BIBLIOGRAFA
a. Bibliografa Bsica:MODULO ESPIRITU EMPRESARIAL Y HABILIDADES EMPRENDEDORAS EN CULTURA EMPRESARIAL. Programa de cultura empresarial para competir convenio 1314 de diciembre de 2006 Bibliografa complementaria: cartilla aspectos laborales, cmara de comercio de Bogot 2007.