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“AÑO DE LA DIVERSIFICACIÓN PRODUCTIVA Y DEL FORTALECIMIENTO DE LA EDUCACIÓN”
FUNCIONES DEL CENTRO FEDERADO ESCUELA PROFESIONAL DE PSICOLOGÍA
CENTRO FEDERADO
ESTATUTO
Título I
De la visión
Art. 1:- El Centro Federado de Psicología es una asociación de estudiantes universitarios
de la Escuela Profesional de Psicología de la Universidad Nacional Pedro Ruiz Gallo, sin
fines lucro que promueve la participación activa del estudiante en la vida universitaria,
defiende sus derechos ante cualquier amenaza y brinda ayuda al estudiante de la
Escuela Profesional de Psicología a insertarlo en un marco global de desempeño.
Título II
De la misión
Art. 2.- El Centro Federado de Psicología tienen la Misión de promover la participación de
sus miembros en la vida universitaria, motivar al alumno a ser partícipe de la vida
universitaria.
Título III
De la Organización y funciones
Art. 3.- El Centro Federado de Psicología se rige por la organización estudiantil dentro de
la Universidad Nacional Pedro Ruiz Gallo (FUL), La Mesa Directiva se elige cada año
mediante elecciones estudiantiles, y presenta la siguiente estructura:
01.Secretaria General
02.Secretaria De asuntos Externos
03.Secretaria de Asuntos Organizacionales
04.Secretaria de Asuntos Académicos.
05.
Secretaria de Asuntos Culturales y Deportivos.
06. Secretaría de Fiscalía y Defensa.
07. Secretaría de Comunicación y proyección Social.
08. Secretaria de Actas y archivos.
09. Secretaría de Economía.
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De las Funciones
Art.4.- El Secretario General del Centro Federado tiene como funciones:
01.Representar al alumnado de la Escuela Profesional de Psicología ante la Federación
de Estudiantes de la Universidad Nacional Pedro Ruiz Gallo (FUL) y en todo evento
que lo requiera.
02.Trazar en conjunto con la Mesa Directiva los Objetivos de la asociación en el corto,
mediano y largo plazo.
03.Proponer en conjunto con la Mesa Directiva un Plan de trabajo anual
04.Asistir a las sesiones de Consejo de LA Escuela Profesional de Psicología donde
tendrá voz pero no voto.
05.Comunicar al alumnado los acuerdos de Consejo de Escuela y todo hecho relevante a
la vida estudiantil.
06.Promover actividades de integración dentro de la escuela.
07.Mantener comunicación activa con otras organizaciones estudiantiles similares dentro
del país y en el mundo.
08.Revisar el cumplimiento de los objetivos de la asociación a corto, mediano y largo
plazo y replantearlos cuanto fuera necesario.
09.Evaluar junto con la Mesa Directiva el cumplimiento del Plan de Trabajo.
10.Al término de sus funciones publicar el resumen de las actividades realizadas y
el balance económico.
Art.5 La Secretaría de Asuntos Externos del Centro Federado tiene como
funciones:
01.Encargado de la formulación, ejecución y seguimiento de la política de relaciones
interinstitucionales de la Universidad con otras instituciones nacionales y extranjeras.
02.Llevar a cabo actividades, eventos, conferencias, etc., relacionados con la
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cooperación internacional y universitaria, a nivel nacional e internacional.
03.Coordinar la participación oportuna de nuestra Escuela en programas nacionales e
internacionales en el campo de docencia, investigación, proyección social, extensión
universitaria, capacitación, y otros.
04.Establecer normas y procedimientos que favorezcan la ejecución de los convenios,
programas, proyectos, redes y otras formas de cooperación interinstitucional.
Art. 6 Secretaria de Asuntos Organizacionales, tiene como funciones:
01.Formula los planes operativos a corto, mediano y largo plazo y evaluar
periódicamente el cumplimiento de los mismos.
02.Velar por la documentación del Centro Federado de Psicología, realizando los
inventarios respectivos al comienzo y al final del periodo de su nombramiento.
03.Elaborar y sustentar el plan de trabajo y el presupuesto de la Escuela para su
aprobación, a fin de ejecutar y evaluar su cumplimiento.
05. Mantener informado a la Escuela, del avance de la ejecución presupuestal, así como
el cumplimiento de las metas y los planes de las diferentes unidades.
Art. 7.- La Secretaria de Asuntos Académicos, tiene como funciones:
01.Proponer ante las autoridades académicas cambios o mejoras al sistema académico.
02.Recibir los descontentos y sugerencias de los estudiantes en busca de mejoras en la
formación profesional.
03.Coordinar con la Escuela de Psicología las prácticas pre-profesionales, así como el
otorgamiento de las mismas a los estudiantes.
04.Mantener informado al estudiante de cursos auspiciados por la universidad, así como
otros cursos y becas otorgadas a la universidad por otras instituciones.
05.Velar por la sólida formación académica y profesional del estudiante de Psicología
06.Brindar apoyo e información académica básica al estudiante. Pronunciarse sobre los
problemas que atañen al estudiante.
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07. Velar por tener docentes dedicados a su labor profesional, que incentiven a la
investigación; asi mismo que cumplan con su rol de docentes(asistencia, ser imparcial
en su evaluación ), en todo caso el centro federado emitirá documentos para hacer
valer sus derechos universitarios.
Art. 8.- La Secretaria de Culturales y deportivos, tiene como funciones:
01.Apoyar la labor de difusión de las Actividades del Centro Federado.
02.Publicar toda comunicación importante e información relevante a la vida estudiantil.
03.Organizar eventos internos con el fin de exponer, discutir o divulgar diversos temas de
interés estudiantil.
04.Organizar actividades deportivas tanto para damas, caballeros o mixtas dentro de la
Escuela Profesional de psicología.
05.Coordinar la participación de estudiantes en los diferentes eventos y actividades de
otras Escuelas profesionales de la Universidad.
06.Mantener relaciones con otras universidades e instituciones culturales sociales y
económicas, con fines de cooperación, asistencia y conocimientos recíprocos.
Art. 9 La Secretaria de Fiscalización y Defensa, tiene como funciones:
01. Implementar un sistema de control previo y de fiscalización, sobre el cumplimiento de
la normatividad vigente del Centro Federado de la Escuela Profesional de Psicología
(CEFEP).
02. Tener la responsabilidad en la verificación de la documentación sustentadora,
principalmente en los expedientes que respondan a las rendiciones de ingresos y egresos
institucionales.
03. Coordinar e informar de los avances y ejecución de las actividades de control y
fiscalización con la secretaria de Actas.
04. Fomentar la capacitación y evaluación permanente de los recursos humanos
asignados por las Escuela.
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Art. 10 La Secretaria de Comunicación y Proyección Social, tiene como funciones
01. Planificar, organizar, coordinar, registrar y dirigir las actividades de Extensión
Universitaria y Proyección Social.
02. Centralizar todas las actividades de prensa, edición y difusión de publicaciones:
revistas, boletines, notas de prensa y folletos, difundiendo las actividades de la Escuela en
su conjunto.
04. Elaborar resúmenes informativos diarios a la Oficina General sobre las publicaciones
diarias, con opinión para sus acciones inmediatas.
04. Proponer y formular en coordinación con el Comité Directivo del Centro de Extensión
Universitaria y Proyección Social de la Escuela, señalando objetivos, metas y cronograma.
05. Participar activamente en la organización y realización de conferencias de prensa.
06. Planificar la generación de bienes y servicios compatibles con los objetivos y fines de
la Escuela.
05. Promover Convenios con Organizaciones Nacionales y Extranjeras, para implementar
Proyectos de Desarrollo.
06. Administrar los recursos materiales y financieros a su cargo.
07. Promover a la realización de Actividades culturales, artísticas y de otro tipo.
08. Informar a los medios de comunicación, personas y/o instituciones interesadas, sobre
las actividades realizadas en el campo de la producción académica, científica, cultural y
deportiva, así como las actividades de las unidades de servicios y centros de producción
generales y de la Escuela.
Art. 11 La Secretaria de Actas y Archivos, tiene como funciones
01. Planificar, organizar, dirigir, coordinar y normar los lineamientos de la política
institucional de archivos.
02. Formular y velar por el cumplimiento de las normas, técnicas y procedimientos sobre
Administración, organización, conservación, descripción y servicios del material
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documental que custodia.
03. Formular, actualizar los instrumentos de gestión archivística ( Manuales, Reglamentos,
Planes, Programas, entre otros).
04. Establecer un periodo cronológico para que los documentos pasen a la Unidad de
Archivo Histórico.
05. Coordinar y supervisar que los servicios archivísticos ( consulta, búsqueda,
Reprografía, legalización o certificación, exposición documentales, etc.) cumplan su
Prestación con calidad en las diferentes unidades de archivo.
06. Promover, planificar y supervisar la debida implementación y aplicación de nuevas
tecnologías en la gestión de los archivos del Sistema Institucional de Archivos de la
Escuela Profesional de Psicología.
Art. 12. 9 La Secretaria de Economía, tiene como funciones:
01. Elaborar un presupuesto para cada actividad que realice la Mesa Directiva del Centro
Federado de Psicología.
02. Registrar todos los ingresos y egresos del fondo para actividades del Centro
Federado de Psicología.
03. Disponer del fondo del Centro Federado de Psicología solo para fines determinados
por la Mesa Directiva del Centro Federado.
04. Presentar un balance bimensual del fondo.
05. Presentar un balance al término de sus funciones.
06. De ser necesario gestionar el apoyo económico para la realización de alguna
actividad de los estudiantes al Departamento de Bienestar Estudiantil o a la entidad que
convenga.
Título VI
De los Servicios
Art 13. El Centro Federado de Psicología ofrece los siguientes servicios a la comunidad
estudiantil en general:
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01.Biblioteca de estudiantes.
02.Área de estudio.
03.Servicio higiénicos.
04.Servicios de asesoría en materia académica.
05.Servicio de fotocopiadora.
06.Red de contactos
Los dos primeros servicios son ofrecidos directamente por los estudiantes tanto de la
Mesa Directiva como voluntarios, los demás son ofrecidos por concesionarios.
Título V
De las Alianzas y Organizaciones Paralelas
Art. 14- El Centro Federado de Psicología apoyara cualquier actividad que mantenga los
principios de fraternidad, libertad e igualdad tanto de estudiantes como profesores y ex-
alumnos.
Art.15.- El Centro Federado de Psicología buscara la forma de financiar el mejoramiento
de la infraestructura de su local, buscando el apoyo de su Universidad y del sector
Privado.
Título VI
De la Conducta
Art 16.- El Centro Federado de la Escuela Profesional de Psicología se acoge al
reglamento Interno de la Universidad Nacional Pedro Ruiz Gallo.
Art 16.- Todos los integrantes de la Mesa Directiva del Centro Federado de Ciencias
Forestales. Tienen la obligación de velar por el buen comportamiento de las personas
que se encuentran dentro de su local.
Art 17.- El presidente DEL Centro Federado tiene el derecho y la Obligación de remover
de su cargo a cualquier miembro de su mesa directiva, por los siguientes motivos:
01.Por incumplimiento repetido (3 o más veces) de alguno de sus deberes.
02.Por conducta indecorosa, que denigre tanto a su persona como a su Federado.
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03.Por falta a la verdad.
04.Este retiro de algún miembro de la Mesa Directiva por parte del presidente debe
contar con la aprobación de al menos la mitad de los miembros de su directiva
hábiles, o también solo con las firmas de 10% alumnos Regulares de la Facultad de
Ciencias Forestales. El Presidente también puede ser removido de su cargo pero con
la aprobación del resto de la directiva (miembros Hábiles), o que con las firmas del
51% de los alumnos Regulares de la Facultad de Ciencias Forestales.
05.También es motivo de separación de cualquier miembro de la mesa directiva, el no
asistir a tres reuniones ordinarias consecutivas o en total, de la mesa directiva. Es
obligatorio realizar como mínimo, dos reuniones ordinarias al mes en la cual la
asistencia es obligatoria. Las fechas y horas se deben publicar antes del inicio de
cada mes. El lugar donde se realizaran será el local del Centro Federado de Ciencias
Forestales. Se pueden realizar otras reuniones extraordinarias pero la inasistencia a
estas no es motivo de separación.
Nota: Se pueden justificar las inasistencias a las reuniones ordinarias con los siguientes
motivos, encontrarse de viaje con la Universidad, encontrarse delicado de salud
justificándolo con la constancia respectiva del Departamento Médico de la Universidad
Nacional Agraria La Molina.
Título VII
Del Patrimonio
Art 18.- Todas las Directivas Salientes están en la Obligación de Presentar aparte del
Estado de Cuenta General de su Gestión, los siguientes Documentos
01.Inventario de los libros de la Biblioteca del Centro Federado de Ciencias Forestales.
02.Inventario de todos Muebles del Federado, con sus Características y estado en el que
se encuentren.
03.Estos Documentos serán conservados por todas las directivas, que cuidaran de
dichos documentos, ya que representan el patrimonio de nuestro Federado
Título VIII
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Art.19.- Cada Presidente Entrante solo podrá firmar cualquier Contrato de Arrendamiento
y/o alquiler de algún Ambiente del Local del Federado solo por su periodo, como máximo
6 meses más después de concluir su mandato.
Art 20.- Cualquier Venta de libros o Artículos dentro del Federado. Deben generar un
ingreso para el Federado.