Post on 18-Dec-2014
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Valencia
Mesa redonda sobre Empleo
“Cómo optimizar tu empleabilidad en el nuevo
entorno laboral”
Ponente Ximo Salas www.ximosalas.com
@xsalas
Recursos Humanos 2.0
Ximo Salas @xsalas
#NoEsComoAntes
Recursos Humanos 2.0
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Ximo Salas @xsalas
#NoSeasInvisible
Recursos Humanos 2.0
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Aquí para ver el vídeo en Youtube
Deberías ser como Harvey Recursos Humanos 2.0
¿Dónde?
Recursos Humanos 2.0
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1986
2000
2014
Mercado Laboral de proximidad.
Relaciones de larga duración.
Ofertas por contacto y anuncios de Prensa
Mercado Laboral de movilidad.
Relaciones de duración media. Rotación.
Se imponen los Portales de Empleo.
Mercado Laboral de incertidumbre.
Relaciones por proyectos profesionales.
El Social Media modifica el entorno.
Evolución del Mercado Laboral
Recursos Humanos 2.0
El empleo para siempre se acabó.
Las profesiones de éxito ahora no existían en 2004.
Los expertos en el mercado laboral pronostican que en
el futuro tendremos hasta siete trabajos distintos en una
sola vida laboral.
Reflexiones de futuro
Recursos Humanos 2.0
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No vendemos horas Vendemos TALENTO
Mercado Laboral 2.0
Recursos Humanos 2.0
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¿Algo está cambiando?
Recursos Humanos 2.0
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UN NUEVO ENTORNO DE RELACIONES
¿Dónde ESTAMOS?
¿Cómo es el nuevo entorno?
¿Cómo se comunican las personas?
¿Qué es el mundo 2.0?
Recursos Humanos 2.0
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Algo está cambiando…
Recursos Humanos 2.0
Nativos digitales
Inmigrantes digitales
Mercado Laboral 2.0
vs
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Social Search
Pasamos del…
Social Discovery
Hacia donde vamos... La Web 3.0
Social Share
Recursos Humanos 2.0
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Esto esta cambiando… Un nuevo paradigma.
Empleador
Empleado
Una Realidad Cambiante
vs
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Esto esta cambiando… Un nuevo paradigma.
Reclutador 2.0
Candidato 2.0
Una Realidad Cambiante
vs
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Reclutamiento 2.0
Cambiamos el Modelo de Selección por Necesidad
a Selección por Relación
Mercado Laboral 2.0 Comportamiento de la Demanda
Recursos Humanos 2.0
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¿Para Quién?
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El cambio de nuevo paradigma. Los cambios constantes en empresas y medios que provocan
incertidumbre en el mercado laboral. Diferenciación de dos perfiles según su actitud
Perfil profesional Pasivo
Perfil profesional Activo
Nuevos perfiles profesionales Recursos Humanos 2.0
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Perfil con conocimiento Pasivo
Anclados en los viejos paradigmas y la formación tradicional. Se mantendrán en el mercado laboral durante los próximos años y serán cubiertos por los profesionales que ya los ocupan actualmente o por los nuevos que no
acepten los cambios necesarios (inmigrantes digitales).
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Perfil con conocimiento Activo
Más vinculados a los cambios y habituados a las nuevas tecnologías, nuevos mercados y medios de comunicación (como las redes sociales). Dentro de
ellos seguirán existiendo las especializaciones demandadas por el mercado laboral.
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¿Cómo será la empresa del futuro? Recursos Humanos 2.0
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Intra-Emprendedor
Cómo se adapta la empresa al empleado con marca personal.
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El Emprendedor en la empresa
Intra-Emprendedor
Desarrollo de la iniciativa de las personas
dentro de las empresas. Con las normas de un emprendedor en el mercado.
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¿Cómo?
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¿Nunca has pensado que
tu CV tradicional
solo habla de tu pasado?
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Somos los primeros
HUMANOS que tenemos en
nuestras manos desarrollar el
futuro profesional.
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¿Qué aparece cuando pones
tu nombre en un buscador de
Internet?
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Contenidos
El candidato 2.0 Uso de la marca personal en el
mercado laboral
Recursos Humanos 2.0
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Cambiar
¿Cómo te compartas en la red con tu marca?
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Construye tú #NoSeasInvisible
La persona
Profesión
Posición Promoción
Contenido
Público
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Analiza tu presencia en las
redes.
Selecciona tus herramientas.
Tus herramientas
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Un CV 2.0 puede ser…
Mucho de Networking
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Pero nunca olvides…
Recursos Humanos 2.0
Tus mayores éxitos vendrán
de la mano de la Realidad
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