Post on 18-Apr-2015
BIENVENIDOS
PLAN ESTRATÉGICO
2009 - 2016
NUESTRA MISIÓN:
Como parte del Sistema Nacional PUCE,
Formar integralmente personas emprendedoras con:
a.
b.
c.
Capacidad de Liderazgo
Excelencia académica y científica
Valores éticos y cristianosDe tal modo que sean protagonistas en la construcción de una sociedad más humanizada.
NUESTRA VISIÓN:
Para el año 2016 seremos reconocidos por la formación integral de las personas :
a. Docencia de calidad
b. Investigación pertinente
Activa vinculación con la colectividadc.
d. Eficiente gestión administrativa
que contribuyan a mejorar la calidad de vida de los habitantes de la región norte del País.
VALORES INSTITUCIONALES:
CARIDAD EVANGÉLICA1
234567
TRABAJO EN EQUIPO
PUNTUALIDAD
ORIENTACIÓN AL SERVICIO
MEJORAMIENTO CONTINUO
RESPETO A LA DIGNIDAD HUMANA
DISPOSICIÓN AL DÍALOGO
OBJETIVOS
1
2
Docencia
3
Vinculación con la
ColectividadGestión Administrativa
4
Investigación
RESPONSABLE: Dr. Silverio Laquidáin
SOCIALIZACIÓN INFORMEDEL
PROCESO DE EVALUACIÓN
COMISIÓN DE EVALUACIÓN INSTITUCIONAL
PROCESO DE ACREDITACIÓN
REFERENTE
AU
TO
EVA
LU
AC
IÒN
CAPTURA DE DATOS
INFORM
ACIÓN
INFORM
E FINALELABO
RACIÓN
CONEA PROYECTO PROCESO
2005 2006 2007 2010
EVALUACIÓN
SOCIALIZACIÓ
N
DEL INFORM
E
VISITA EVALUACIÓN
EXTERNA
Consejo Nacional de Evaluación y Acreditaciónde la Educación Superior del Ecuador
Comisión de Evaluación Interna
Comisión de Evaluación Interna
Comisión de Evaluación Interna
Comisión de Evaluación Interna
COMISIÓN DE EVALUACIÓN INSTITUCIONAL
COMPOSICIÓN DEL PROYECTO
• 4 ACCIONES DE LA INSTITUCIÓNFUNCIONES
• 8 ÁREAS DE EVALUACIÓNÁMBITOS
• 21 ENUNCIADOS FACTIBLES POR ALCANZARCARACTERÍSTICAS
• 110 REFERENCIAS DE CALIDADESTÁNDARES
• EXPRESIÓN CUANTITATIVA / CUALITATIVA - 182INDICADORES
FUNCIÓN GESTIÓN ADMINISTRATIVA
ÁMBITOS:
1. Misión y Plan Institucional
2. Administración y Gestión
3. Presupuestos y Recursos Financieros
4. Bienestar Universitario
FUNCIÓN DOCENCIA
5. Docencia y Formación de Recursos Humanos ÁMBITOS:
FUNCIÓN INVESTIGACIÓN
ÁMBITOS: 6. Investigación Científica y Tecnológica
FUNCIÓN VINCULACIÓN CON LA COLECTIVIDAD
ÁMBITOS: 7. Interacción Social
8. Impacto Institucional
CLASIFICACIÓN DE LOS
ESTÁNDARES
• 72 ESTÁNDARES INDISPENSABLESA criterio del Comité de Evaluación Externa (CONEA), la institución cumpla satisfactoriamente el 100% y con el 76% mínimo de los 72 estándares indispensables.
• 38 ESTÁNDARES NECESARIOSA criterio del Comité Evaluación Externa, la institución cumpla satisfactoriamente al menos el
80% de los estándares necesarios.
ESTÁNDARES
ESTÁNDARES INDISPENSABLES Por estándares indispensables se entenderán aquellos que son determinantes para el cumplimiento de las características y, por lo tanto, para alcanzar y asegurar la calidad.
Son condiciones fundamentales para que la institución cuente con buenas prácticas en su gestión académica y administrativa.
ESTÁNDARES NECESARIOSPor estándares necesarios se entenderán aquellos que son coadyuvantes para conseguir la calidad.
Si la institución no cumple de manera plenamente satisfactoria alguno o algunos de estos estándares, el plan de mejoras evidenciará que puedan tomarse acciones correctivas para satisfacernos a corto (1 a 2 años) o a mediano plazo (2 a 4 años)
MIEMBROS ACTUALES
DE LA COMISIÓN DE EVALUACIÓN
INTERNA
PRESIDENTE: Dr. Silverio Laquidáin
MIEMBROS: Ing. Mario Granja Ing. Perla Sevillano Ing. Claudia Soto Sra. Gloria Bautista
ASISTENTE: Sr. Juan Carlos Andrade
RESULTADOS
SEGÚN FUNCIONES
I . FUNCIÓN GESTIÓN ADMINISTRATIVA 97,78%
ll. FUNCIÓN DOCENCIA 94,24%
IIl. FUNCIÓN INVESTIGACIÓN 97,92%
lV. FUNCIÓN VINCULACIÓN CON LA COLECTIVIDAD 86,40%
PORCENTAJE GLOBAL 94,09%
N° ÁMBITOS RESULTADO OBTENIDO
1 MISIÓN Y PLAN INSTITUCIONAL 95,54%
2 ADMINISTRACIÓN Y GESTIÓN 99,18%
3 PRESUPUESTO Y RECURSOS FINANCIEROS 100%
4 BIENESTAR UNIVERSITARIO 96,42%
5 DOCENCIA Y FORMACIÓN DE RECURSOS HUMANOS 94,24%
6 I NVESTIGACIÓN CIENTÍFICA Y TECNOLÓGICA 97,92%
7 INTERACCIÓN SOCIAL 90,36%
8 IMPACTO INSTITUCIONAL 82,44%
PROMEDIO 94,51%
El resultado obtenido de la totalidad de las 21 características se puede indicar que se ha cumplido en un 94,77% lo cual refleja la responsabilidad de cada uno de los estamentos de la Institución y de la parte Administrativa para permitir la ejecución de los mismos.
CARACTERÍSTICAS
ESTÁNDARES
Del resultado de los 110 estándares se detalla que:•72 estándares indispensables alcanzan un porcentaje acumulado del 94, 67%
•38 estándares necesarios alcanzan un porcentaje acumulado del 94, 07%
SOCIALIZACIÒN
GIGANTOGRAFIA PARA DIFUSIÒN DEL PROCESO DE EVALUACIÒN
Comisión de Evaluación Interna
FLECHA
AFICHE
DÍPTICO
DÍPTICO
HOJA VOLANTE
Socialización del Informe de los Planes de Mejora y el Informe Final del proceso de Evaluación actualizado a mayo 2010 en reunión con los representantes de Consejo Directivo de la PUCE-SI
GRACIAS