11 Fabiana Comunicacion

Post on 08-Jul-2015

492 views 0 download

description

trabajo en equipo 11

Transcript of 11 Fabiana Comunicacion

URANGA, Santa Fe URANGA, Santa Fe AGOSTO 2009AGOSTO 2009

VALENZIANAVALENZIANA 1

Trabajo coordinado por : Ing. Daniel Maestro SabinoTrabajo coordinado por : Ing. Daniel Maestro Sabinowww.cig21.com, www.cig21.com,

http://kaizen-lean-argentina.blogspot.comhttp://kaizen-lean-argentina.blogspot.com

Trabajo en EQUIPOTrabajo en EQUIPO

Las disciplinas básicas que se aprenden en la escuela : leer, escribir , contar y ahora computación no son

suficientes. Debemos agregar pensamiento crítico , comunicación,

capacidad de cambio y liderazgo por el ejemplo”

“LEY DE LA COMUNICACIÓN”

“LA INTERACCIÓN

AVIVA LA ACCIÓN”

¿CUÁNDO EXISTE UNA ORGANIZACIÓN?

UNA ORGANIZACIÓN SÓLO EXISTE CUANDO:

• HAY PERSONAS CAPACES DE COMUNICARSE,

• ESTÁN DISPUESTAS A ACTUAR CONJUNTAMENTE, Y

• TIENEN UN OBJETIVO COMÚN.

¿EN QUÉ CONSISTE LA COMUNICACIÓN?

            Comunicarse es hacer conocer a otras personas nuestros pensamientos.     En la comunicación debe existir un transmisor, un 

destinatario, un mensaje y un canal a través del cual se enviará el mensaje. Si alguno de estos elementos 

falla, se produce interferencia y no podrá 

establecerse la comunicación.

¿EN QUÉ CONSISTE LA COMUNICACIÓN?

• PARA QUE EXISTA BUENA COMUNICACIÓN ES NECESARIO QUE LA

PERSONA QUE RECIBE LA INFORMACIÓN LA

COMPRENDA.

¿QUÉ HAY EN UNA PALABRA?

LA COMUNICACIÓN EN SU EQUIPO

• TODO EQUIPO DEBE APRENDER A DESARROLLAR BUENA COMUNICACIÓN EN 4 ÁREAS:

LAS 4 ÁREAS SON:

1-DEL LÍDER A LOS COMPAÑEROS DE EQUIPO.

2-DE LOS COMPAÑEROS DE EQUIPO AL LÍDER.

3-ENTRE COMPAÑEROS DE EQUIPO.

4-ENTRE EL EQUIPO Y EL PÚBLICO.

1- DEL LÍDER A LOS COMPAÑEROS DE EQUIPO

• SER COHERENTE = ORGANIZAR LA MENTE

• SER CLARO = SER SINCERO

• SER CORTÉS = MOSTRAR RESPETO Y AMABILIDAD

2- DE LOS COMPAÑEROS DE EQUIPO AL LÍDER

• LOS LÍDERES NO BUSCAN HOMBRES Y MUJERES QUE DIGAN SÍ A TODO, BUSCAN UNA COMUNICACIÓN DIRECTA Y SINCERA CON SU GENTE.

• LAS OBSERVACIONES DE LOS MIEMBROS DEL EQUIPO PUEDEN AYUDAR AL GRUPO.

• LAS CUALIDADES QUE DEBEN TENER LOS MIEMBROS DEL EQUIPO CUANDO SE COMUNICAN CON SUS LÍDERES SON FRANQUEZA Y RESPETO.

3- ENTRE COMPAÑEROS DE EQUIPO

“DEBEMOS APRENDER A VIVIR JUNTOS COMO HERMANOS O

PERECEREMOS JUNTOS COMO NECIOS”.

LOS EQUIPOS TRIUNFAN O FRACASAN BASADOS EN LA MANERA EN QUE SUS MIEMBROS SE COMUNICAN ENTRE SÍ.

4- ENTRE EL EQUIPO Y EL PÚBLICO

LA CUALIDAD MÁS IMPORTANTE QUE UN EQUIPO PUEDE MOSTRAR CUANDO TRATA DE COMUNICARSE CON PERSONAS QUE NO PERTENECEN A ÉL ES LA UNIDAD.

TRABAJAR UNIDOS SIGNIFICA GANAR UNIDOS.

COMO SER UN MEJOR MIEMBRO DEL EQUIPO

• ¿ESTÁ COMPROMETIDO EN COMUNICARSE CON LOS DEMÁS MIEMBROS DEL EQUIPO?

• ¿ESTÁ APOYANDOLOS A TODOS, INCLUYENDO A LOS QUE NO SON SUS AMIGOS?

• ¿MANTIENE DISCORDIAS CONTRA ALGUIEN DEL EQUIPO?

• ¿ES RECEPTIVO Y VULNERABLE, AUNQUE ESO NO SEA AGRADABLE?

COMO SER UN MEJOR MIEMBRO DEL EQUIPO

• SI EXISTE ALGUNA DE ESTAS BARRERAS PARA ESTABLECER LA BUENA COMUNICACIÓN, DEBEMOS ELIMINARLAS.

ES NUESTRA RESPONSABILIDAD.

Gracias por su Gracias por su atenciónatención

Fabiana BudassiFabiana Budassi